Date de début : 11 avril 2022
Adresse : 7050, rue Jean-Talon Est, Anjou, H1M 3M1
Site Internet :
vu.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Fier de son savoir-faire depuis plus de 30 ans, Vu est une clinique d'optométrie indépendante, avant-gardiste autant pour les tendances que pour les technologies que l'on propose. Malgré sa taille importante, nous avons su conserver une ambiance familiale où il fait bon travailler.
Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne qui devra s'acquitter de toutes les tâches relatives aux comptes payables, ainsi que diverses tâches pour assister l'adjointe administrative dans ses responsabilités comptables.
Ce poste est permanent, pour 25-40 heures par semaine à horaire flexible.
Exigences
• Être minutieux, organisé et méthodique
• Formation de base ou expérience en comptabilité
• Très bonne connaissance des logiciels Word et Excel
• Connaissance d’un logiciel comptable (atout)
• Savoir respecter des échéances
• Bon français parlé et écrit
• Anglais fonctionnel
Veuillez prendre note que nous communiquerons seulement avec les candidatures retenues.
Salaire: 22,00 $ par heure
SVP Transmettre toute candidature par courriel: vlebel@vu.ca
Personne ressource :
Vincent Lebel, Directeur des opérations
vlebel@vu.ca
514-377-1285
Date de début : 4 juillet 2022
Adresse : 3200 JACOB-JORDAN, Terrebonne, J6x 4j6
Site Internet :
www.grues miral.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Travail général de bureau, comptes clients, comptes fournisseurs, courriels, téléphone, nous pouvons former la personne pour la facturation et la paye, rapports mensuels gouvernementaux, etc.
Nous désirons une personne désirant apprendre, versatile, esprit d’entraide et d’équipe, débrouillarde, anglais de base, (notre clientèle est francophone à 95%)
Nous travaillons avec le système Avantage, horaire flexible, 3,4 ou 5 jours,
Personne ressource :
Dominique Henry, Adjointe Administrative
dominiquehenry@hotmail.ca
514-531-3378
Date de début : 31 mars 2022
Adresse : 122, rue Saint-Jacques, Sait-Jacques , J0K 2R0
Site Internet :
www.horebsaintjacques.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Superbe ambiance de travail, climat positif et équipe géniale !!!
Belle possibilité d’évolution dans une compagnie où l’humain est mis de l’avant
Environnement de travail stimulant dans une atmosphère positif
• Tenir à jour et contrôler les écritures comptables (payables et recevables);
• Émettre les paiements des factures à payer en respectant les termes de paiement et les escomptes de paiement
• Préparation, suivi et comptabilisation des dépôts;
• Préparation des paies;
• Préparation des paiements pour approbation;
• Numérisation, classement et mise à jour des différents documents officiels (contrats, rapports, ententes, etc.);
• Préparation de la facturation liée aux différents services de l’organisation;
• Conciliation bancaire des ventes, carte de crédit et débits, etc.;
• Soutien en appui aux autres besoins administratifs de l’organisation;
• Toute tâche connexe permettant l’atteinte des objectifs de l’organisation.
Comptabilisation des dépôts
Exigence
- Vous détenez un DEP ou diplôme collégial en comptabilité un atout
- 1 an d'expérience en comptabilité
- Connaissance de la suite Microsoft Office
- Connaissance du logiciel Acomba et Sage 50
- Connaissance du cycle comptable complet
Salaire : 20$ à 28$
Personne ressource :
Laurence , Adjointe
adjointehoreb@outlook.com
514-643-1731
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 1100 rue des Fabricants, Terrebonne, J6Y 2A6
Site Internet :
www.ultrason.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Quelques heures par semaines seulement ou par mois nécessaire.
• Tenir à jour et contrôler les écritures comptables (payables et recevables);
• Émettre les paiements des factures à payer en respectant les termes de paiement et les escomptes de paiement
• Préparation, suivi et comptabilisation des dépôts;
• Préparation des paies;
• Préparation des paiements pour approbation;
• Numérisation, classement et mise à jour des différents documents officiels
• Conciliation bancaire des ventes, carte de crédit et débits, etc.;
• Comptabilisation des dépôts
• Discrétion avec les clients / fournisseurs / employés
Exigence
- Vous détenez un DEP ou diplôme collégial en comptabilité un atout
- Connaissance du logiciel Dynacom un atout
Salaire : 22$/hr
Personne ressource :
Mario Dionne, Propriétaire
info@ultrason.ca
450-477-3209
Date de début : 6 mars 2022
Adresse : 444, 22e avenue est , Blainville, J7C 4L8
Site Internet :
www.Facebook.com/BoisDCDesign
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Effectuer la préparation, le collage et l’usinage des pièces de bois;
Utiliser les machines-outils appropriées pour l’exécution du travail;
Assurer la conformité et la qualité des pièces produites;
Effectuer toutes autres tâches connexes en lien avec le poste.
Exigences : Détenir toute formation / expérience dans ce domaine; Avoir une bonne connaissance des essences de bois; Être autonome et avoir le souci du détail.
Travailler conjointement avec la designer/propriétaire
Salaire : 19$
Personne ressource :
Diane Caron, Propriétaire designer
decorationdc@gmail.com
514-946-3602 poste 5149463602
Date de début : 21 mars 2022
Adresse : 490 impasse de la Rivière Sud, St-Roch de l'Achigan, J0K 3H0
Site Internet :
www.armoiresdecuisinepomerleau.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Principales fonctions :
• Assemblage d’armoires de cuisine et de salles de bain
• Effectuer de la lecture de plan et se conformer aux instructions verbales nécessaires à la production
• Utiliser les différents outils du département d’ébénisterie.
• Contrôler, au moment de l’assemblage, la qualité des composantes entrant dans la fabrication des produits.
• Collaborer avec les techniciens de la mise en production.
• Respecter les échéanciers et assurer en tout temps un travail de précision.
• Connaître les différences et les particularités des matériaux.
• Vérifier le produit fini et s’assurer de sa conformité aux attentes du client et aux normes de qualités de l’entreprise
Personne ressource :
Marie-Josée Landry, Responsable ressources humaines
bureau@ebenisteriepomerleau.com
450-588-3929 poste 4505883929
Date de début : 18 juin 2021
Adresse : 11300 26e Avenue, Montréal, 1, H1H 2X1
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Aider à la production sur certaine machine et dans l'entreprise
Salaire : À discuter
Personne ressource :
Céline Bibeau, Adjointe Administrative
info@ebenisteriebeaudet.ca
x-x-x poste (514) 321-
Date de début : 5 mai 2022
Adresse : 4171 Boul Lite , Laval , H7E 1A4
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Effectuer le sablage
Tendre le bois
Aider le peintre et l’ébéniste dans plusieurs tâches
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Yessica Naranjo , Commis de bureau
yessica@armodec.com
450-661-5111 poste 31
Date de début : 18 octobre 2021
Adresse : 9150 rue Claveau, Anjou, H1j 2z4
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assemblage et montage de pièces de bois ou de particules ou autres essences, afin de fabriquer des modules sur mesures. Collage et placage de stratifies ou placages de bois. Fabrication de comptoirs; en stratifiés, coriandre ou autres. Installation de quincailleries. Travailler sur différentes machines et outils manuels dans l’atelier. Une formation sera offerte pour apprendre et connaître nos standards. Nos principaux contrats sont gouvernementaux, institutionnel et commerciaux. Nous travaillons beaucoup des firmes d’architectes et des charger de projets.
Salaire : À discuter
Personne ressource :
Daniel, Président propriétaire
casaubondaniel@hotmail.ca
514-825-7748
Date de début : 11 octobre 2021
Adresse : 9150 rue Claveau, Anjou, H1J 1Z4
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assemblages, montages de modules sur mesures, ponçage, collage pulvérisés.
Travailler avec du stratifies massifs, corian, quartz et placage de bois. Manipuler différents outils manuels et motorisés. Apprendre a installer différentes quincailleries spéciales.
Salaire : À discuter
Personne ressource :
Daniel Casaubon, Propriétaire
casaubondaniel@hotmail.ca
514-245-9863
Date de début : 30 mai 2022
Adresse : 4955 montée Gagnon , Terrebonne, J6Y 0G7
Site Internet :
www.brustique.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Jeune entreprise dynamique spécialisé dans le bois massif. Recherche Ébéniste avec ou sans expérience. Horaire flexible selon préférences : 5 jours semaine/8h par jour, 4 jour semaine /10 heures par jour ou 3 jours semaine/12h par jour. Travail non répétitif, rotation des tâches. Sablage, collage, finition , livraison etc. Possibilité d'être formé comme gestionnaire des opérations après quelques mois d'expérience. Gym extérieur sur place. Avancement salaire selon productivité, bonus etc. Appelez-nous ou envoyé votre C.V au info@brustique.com. Pas d'ambiance d'usine ici, atmosphère agréable passez nous voir !!
Salaire : 20$/heure
Personne ressource :
Gabriel Brisson, Directeur Général
gabriel@brustique.com
514 799-2647
Date de début : 1 mai 2022
Adresse : 4955 montée Gagnon, Terrebonne, J6Y 0G7
Site Internet :
www.brustique.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Stage disponible dans notre jeune entreprise en pleine expansion. Gym extérieur sur place. Sablage, assemblage, collage, livraison, vous toucherez à tout ! Stage agréable garantie, possibilité d'embauche par la suite !
Contactez nous info@brustique.com
Personne ressource :
Gabriel Brisson, Directeur Général
gabriel@brustique.com
514 779-2647
Date de début : 17 février 2020
Adresse : 922 St-Pierre Sud , Joliette , J6E 0B5
Site Internet :
www.atelierimparfait.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Fabriquer des meubles (assemblage,collage,débitage)
Personne ressource :
Marylou lévis, Administration
comptabilite@atelierimparfait.com
450-756-6410 poste aucun
Date de début : 31 mai 2021
Adresse : 445, rue des Industries, Repentigny, J5Z 4Y8
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Aider l'ébéniste à effectuer ses tâches.
Apprendre le métier d'ébénisterie en milieu de travail
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Sophie Apreo, responsable administrative
info@multid.net
450-585-6253 poste 200
Date de début : 14 juin 2021
Adresse : 320 rue Legault , Blainville, 104, J7C 3V8
Site Internet :
https://fcebeniste.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Charlebois ébéniste est à la recherche de nouveaux talents pour agrandir l'équipe. Notre spécialité est le sur mesure et le haute gamme fait à la main. Nous avons besoin d'une personne débrouillard, polyvalente.
N'hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions
Personne ressource :
Frédérik Charlebois, Propriétaire/Président
frederik@fcebeniste.com
450-430-2092
Date de début : 14 mars 2022
Adresse : 1520 Cunard, Laval, H7S 2B4
Site Internet :
comptoirsgermain.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Notre entreprise est dans le domaine de comptoirs. Nous avons une excellente équipe de travail et une bonne atmosphère.
Description de Tâches:
Attention au detail
Minutieux
Finition Comptoir
Être habile avec ses mains
Salaire : $16 à 20$/heure
Personne ressource :
Genevieve Gagnon, Présidente
genevieve.g@germain2010.com
450-661-8971
Date de début : 21 mars 2022
Adresse : 490 impasse de la Rivière Sud, St-Roch de l'Achigan, J0K 3H0
Site Internet :
www.armoiresdecuisinepomerleau.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Ébénisterie Pomerleau est à la recherche d’un ou d’une ébéniste qui aura comme responsabilité de fabriquer des cuisines et des salle de bains.
Si tu es habile manuellement, tu as un bon sens de l’observation et tu as une attitude positive,
JOINS-TOI À NOTRE ÉQUIPE DYNAMIQUE ET EXPÉRIMENTÉE !
Nous offrons un horaire de jour, du lundi au vendredi, 40h par semaine.
Envoie-nous ton CV à l'adresse suivante:
bureau@ebenisteriepomerleau.com
Personne ressource :
Marie-Josée Landry, Assistante ressources humaines
bureau@ebenisteriepomerleau.com
450-588-3929 poste 4505883929
Date de début : 14 mars 2022
Adresse : 740 Industriel, Blainville, 207, J7C 3V4
Site Internet :
rigowoodworks.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
RIGO se spécialise dans la fabrication de mobilier en bois sur mesure et d'aménagements architecturaux. Ébéniste de formation recherché afin de compléter tous les tâches de la création de mobilier en bois. Le candidat se doit d'avoir un minimum de connaissances, de la minutie, débrouillardise ainsi qu'un désir d'apprentissage.
Poste disponible pour le long terme.
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Olivier Rigaud, Propriétaire
info@rigowoodworks.com
514-898-8417
Date de début : 16 mai 2022
Adresse : 30, Émilien Marcoux, Blainville, 105, J7C 0B5
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assemblage de meubles, placage
Personne ressource :
Johanne Monier, Secrétaire
johanne.stratilac@hotmail.com
450-979-1669
Date de début : 16 mai 2022
Adresse : 1447, Nationale, Terrebonne, J6W 6H8
Site Internet :
portesbourassa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Les Portes Bourassa, chef de file en Amérique du nord pour la fabrication de portes d'entrée et de garage en bois haut de gamme est actuellement en pleine expansion. Afin de pouvoir répondre à la demande croissante pour nos produits, nous sommes à la recherche d’un Ébéniste / Journalier en Ébénisterie à notre usine de Terrebonne.
Vous avez envie de relever de nouveaux défis et de participer à notre croissance, joignez-vous à notre équipe.
Tâches principales, selon le poste occupé :
Débiter, couper, sabler, coller des pièces de bois;
Assembler des pièces de bois;
Préparer des pièces pour la finition;
Couper, installer des moulures;
Assembler des portes et des boites de porte;
Installer la quincaillerie sur les portes;
Etc.
Ce travail demande:
Minutieux;
Polyvalent;
Esprit d'équipe
Bonne forme physique.
Personne ressource :
Michael Filion, Directeur de production
mfilion@portesbourassa.com
450-474-4924 poste 229
Date de début : 16 mai 2022
Adresse : 1447, Nationale, Terrebonne, J6W 6H8
Site Internet :
portesbourassa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Les Portes Bourassa, chef de file en Amérique du nord pour la fabrication de portes d'entrée et de garage en bois haut de gamme est actuellement en pleine expansion. Afin de pouvoir répondre à la demande croissante pour nos produits, nous sommes à la recherche d’un Ébéniste / Journalier en Ébénisterie à notre usine de Terrebonne.
Vous avez envie de relever de nouveaux défis et de participer à notre croissance, joignez-vous à notre équipe.
Tâches principales, selon le poste occupé :
Débiter, couper, sabler, coller des pièces de bois;
Assembler des pièces de bois;
Préparer des pièces pour la finition;
Couper, installer des moulures;
Assembler des portes et des boites de porte;
Installer la quincaillerie sur les portes;
Etc.
Ce travail demande:
Minutieux;
Polyvalent;
Esprit d'équipe
Bonne forme physique.
Personne ressource :
Michael Filion, Directeur de production
mfilion@portesbourassa.com
450-474-4924 poste 229
Date de début : 16 juin 2022
Adresse : 475 boulevard Ste-Marcelle, Saint-Jérôme, J7Y 2P7
Site Internet :
https://www.ateliersjacob.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Défis -
• Tu seras responsable de réaliser les composantes sur mesure de nos cuisines
• Tu pourras lire et comprendre des plans pour créer des chefs d’œuvre d’ébénisterie
• Tu assembleras des tablettes autoportantes les deux doigts dans le nez
• Tu manieras différents outils électriques avec aisance et doigté
• Tu seras le fier défenseur des standards de qualité de Ateliers Jacob
Es-tu LA personne qu'on recherche? -
• La rigueur est l’une de tes plus grandes forces. Aucun détail ne t’échappe
• Tu as de l’expérience dans un emploi similaire, idéalement dans une entreprise manufacturière
• Tu as complété un DEP en ébénisterie
• Les tapes à mesurer et la lecture de plans n’ont plus aucun secret pour toi
Salaire : 18.00-22.00$/heure
Personne ressource :
Ariane Blanchette, Commis aux ressources humaines
ablanchette@ateliersjacob.com
438-880-3814 poste 438-880-38
Date de début : 16 mars 2022
Adresse : 1509 Michele-Bohec, Blainville, 108, J7C 3V6
Site Internet :
www.pubsphere.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
OFFRE D’EMPLOI – ÉBÉNISTE
Pubsphere est une compagnie en pleine expansion oeuvrant dans le secteur du salon d’exposition et de l’événementiel à l’international. Que ce soit pour un kiosque en salon d’exposition ou bien pour une zone marketing dans le cadre d'une commandite, la compagnie crée des espaces marketing intérieurs comme extérieurs de hautes qualités. Le service est clé en main, en passant par le design, la production, la livraison, le montage et le démontage. Nous sommes présentement à la recherche de candidatures pour combler le poste d’ébéniste.
Sous la supervision du superviseur d’atelier, l’ébéniste aura comme principales responsabilités :
Principales responsabilités Lecture de plans (dessins techniques). Fabrication sur mesure de présentoirs, kiosques d’exposition, mobilier et autres commandes sur mesure. Sablage et préparation de surfaces. Peinture et finition. Coupe et assemblage utilisant différents matériaux tel métal, aluminium, bois, stratifié, composites, plexiglass, etc. Emballage des composantes et des présentoirs. Travaux d’entretien général et de nettoyage. Intégrer les composantes électriques et électroniques (luminaires et LED).
Compétences requises
DEP en ébénisterie ou menuiserie
Excellent sens de l'organisation
Capacité à travailler dans un environnement multitâche avec délais serrés
Attitude dynamique, polyvalence, autonomie, souci du détail
Ouverture à travailler certains soirs et fins de semaine (au besoin)
Salaire : À discuter
Personne ressource :
Eric Tetreault, superviseur terrain
eric.tetreault@pubsphere.com
514-813-0232 poste 5148130232
Date de début : 4 juillet 2022
Adresse : 2000, rue de Lierre, Laval, H7G 4Y4
Site Internet :
www.coffrage-alliance.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Grâce à l’expertise technique et hautement professionnelle de notre équipe, Coffrage Alliance s’est taillé une réputation enviable dans l’industrie. Chaque année au Québec, des milliers de mètres cubes de béton sont coulés tant sur des projets conventionnels que sur des projets d’envergure se démarquant par leur complexité.
Tu es à l’aise avec les outils ? Tu aimes bricoler et faire des travaux à la maison ? Alors ne cherche plus, cet emploi est pour toi !
Ce qu’on t’offre :
• Poste permanent de jour et en semaine (40hres/sem)
• Salaire compétitif, Possibilité de temps supplémentaire
• Formation complète et gratuite donnée sur place
• Possibilité d’avancement
• Congés de maladie et personnels
• Vacances avant la fin de la première année
• Équipements de sécurité et habits d’hiver fournis
• Remboursement des frais d’achat de bottes de travail
• REER collectif
Ce que tu auras à faire :
Tu seras principalement responsable de fabriquer et d’assembler des systèmes de coffrage préfabriqués.
• Lire les plans de montage
• Mesurer, couper et assembler, désassembler les systèmes de coffrage
• Déplacer, trier, manipuler des équipements et matériaux
• Vérifier la qualité de l’assemblage
Ce dont tu as besoin :
• Habileté pour le travail manuel, aimer le travail extérieur et le travail d’équipe
• Être en mesure d’utiliser et de lire un ruban à mesurer
• Capacité à utiliser divers outils
• Fiabilité, Rigueur et précision
• Expérience avec banc de scie et scie à onglet, un atout.
Salaire : À partir de 20$/hre
Personne ressource :
Crystel Eve Roussel , Conseillère en ressources humaines
cv@delierre.com
514-326-5200 poste 288
Date de début : 17 juillet 2019
Adresse : 1447 RUE NATIONALE, TERREBONNE, J6W 6H8
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
PROBOIS PORTES
Entreprise spécialisée dans le domaine de l'entretien de portes en Bois, Maisons & Chalets.
Nous sommes à la recherche d'une personne ayant la motivation et les connaissances pour travailler, vernir et peindre le bois.
Une expérience dans le Domaine est requise, soit par un travail précédent ou par une formation en ébénisterie.
Salaire : TRÈS COMPÉTITIF
Personne ressource :
MAXIME LAVOIE, DIRECTEUR
MLAVOIE@PORTESBOURASSA.COM
450-471-8484 poste 250
Date de début : 17 juillet 2019
Adresse : 1447 RUE NATIONALE, TERREBONNE, J6W 6H8
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
PROBOIS PORTES
Entreprise spécialisée dans le domaine de l'entretien de portes en Bois, Maisons & Chalets.
Nous sommes à la recherche d'une personne ayant la motivation et les connaissances pour travailler, vernir et peindre le bois.
Une expérience dans le Domaine est requise, soit par un travail précédent ou par une formation en ébénisterie.
Salaire : TRÈS COMPÉTITIF
Personne ressource :
MAXIME LAVOIE, DIRECTEUR
MLAVOIE@PORTESBOURASSA.COM
450-471-8484 poste 250
Date de début : 8 avril 2022
Adresse : 624 Deslauriers, Mtl, St-Laurent, h4n 1w2
Site Internet :
www.fabriqueallwood.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
1.Lecture des dessins d’atelier et organisation de son espace de travail.
2.Participer aux différentes étapes de fabrication de surfaces en bois massif, de meuble sur mesures en bois massif et en panneaux de dérivés de bois.
3.Participer à la préparation des surfaces en bois pour divers type de finition.
4.Participer au bon roulement et à l'entretien de l’atelier.
5.Participer à la livraison et à l’installation de mobiliers sur mesure
Salaire : 18-24
Personne ressource :
Méghane Delorme , Associée-Propriétaire
info@fabriqueallwood.ca
514-332-9663 poste 5143329663
Date de début : 25 avril 2022
Adresse : 38 RUE DU PAVILLON, SAINTE-ANNE-DES-PLAINES, J5N 2Z1
Site Internet :
https://www.devilleelectrique.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes présentement à la recherche d'apprentis électricien pour se joindre à nos équipes. Nous recherchons des personnes travaillantes et minutieuses qui ont envie d'apprendre. Les travaux seront de type résidentiel régulier et multi-logements.
Personne ressource :
JEAN-FRANCOIS DEBIEN, PRESIDENT
facturationdeville@outlook.com
450-712-5462 poste 4507125462
Date de début : 1 avril 2022
Adresse : 61 rue Gaston Dumoulin, Blainville, 400, J7C 6B4
Site Internet :
www.reseaulam.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
DESCRIPTION:
• Monter et mettre en service diverses installations et réseaux électriques dans les bâtiments industriels, commerciaux;
• Faire la réparation ou le remplacement des composantes défectueuses;
• Installation de câbles et de conduits;
• Installation de bornes électriques commerciales;
• Contrôles de ventilation.
EXIGENCES :
• Posséder un DEP ou DEC dans le domaine de l'électricité;
• Avoir une carte de compétence de la CCQ valide
• Pennls de conduire valide classe 5;
• Carte de l'ASP construction (Cours Santé et sécurité sur les chantiers de construction);
• Détenir ses cartes de compétence pour platefonne élévatrice (un atout);
Personne ressource :
Emmanuelle Khawam, Directrice Administrative
emplois@reseaulam.com
450-841-0711
Date de début : 14 avril 2022
Adresse : 29, 47e avenue , Mandeville , J0K 1L0
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Pour électricité Résidentiel et commercial
Personne ressource :
Kevin Beauparlant , Président
Kevin.Beauparlant@hotmail.com
450-835-4919
Date de début : 25 avril 2022
Adresse : 12500 de l'avenir mirabel quebec canada, Mirabel, J7J 2K3
Site Internet :
https://www.reko.ws/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Formation complète en milieu institutionnel et commercial. Tirage de câble, installation de conduits électriques, conduit rigide, greenguard, pyrotenax, massifs, poste de transformation sur socle etc.
Emploi stable et travail à l’année.
Nos chantiers sont principalement situés a Montréal, Laval et Rive-Nord.
Nous sommes spécialisé dans les hôpitaux / écoles (universités) / STM ( métro et garages de trains et autobus) / EXO (gares de trains) .
Le ou la canditat (e) doit être :
- Motivé
- Attentif
- Débrouillard
- Assidu
- Dynamique
Salaire : CCQ
Personne ressource :
Francois Bourgeois, surrintendant
Fbourgeois@reko.ws
514-878-9997 poste 5149142877
Date de début : 10 janvier 2022
Adresse : 113A DE LA COURONNE, REPENTIGNY, J5Z 0B3
Site Internet :
www.jnaleblanc.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le poste est pour apprenti/e électricien/ne et la personne effectuera des travaux dans les secteurs résidentiel, commercial, institutionnel ou génie civil.
Salaire : 23,82$/heure
Personne ressource :
Dominique St-Pierre, Propriétaire associé
dstpierre@jnaleblanc.com
450-588-3712
Date de début : 2 février 2022
Adresse : 34 st-Joseph , Laval , Mirabel , H7l 1h9
Site Internet :
Tremblay et Obrien Facebook
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Joignez-vous à notre équipe! Beaucoup d'avancement.
Travaux sur la rive-nord de Montréal à l’année Mirabel, Mascouche, St-Jérôme, Val David
Personne ressource :
Mathieu godin , Contremaître
Mathieugodin178@hotmail.com
450-821-1741 poste 4508211741
Date de début : 29 janvier 2021
Adresse : 4450 Rue Garand, Laval, HL 5Z6
Site Internet :
www.norca.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous invitons les nouveaux diplômés a ce joindre a notre équipe !
Salaire : CCQ
Personne ressource :
Francis Cadieux, Vice-président
Francis@norca.ca
514-708-6362
Date de début : 10 novembre 2021
Adresse : 525 Boulevard Ford , Châteauguay , 100, J6J 4Z2
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Électricien secteur commercial, ponctuel, débrouillard et travaillant.
Personne ressource :
Daniel Giroux , Président
info@dgelectrique.com
514-758-3241
Date de début : 12 octobre 2021
Adresse : 180 boul Bellerose Ouest, Laval, 200, H7L 6A2
Site Internet :
www.fcoutuelectrique.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Les Entreprises F. Coutu Électrique œuvre dans le domaine de l’électricité résidentiel et commercial.
L’entreprise se spécialise dans le secteur du résidentiel lourd en participant à la construction de tours à condos, de résidences pour personnes âgées, ainsi que de tours d’appartements locatifs, principalement dans le Grand Montréal.
Nous avons présentement plusieurs chantiers en cours et nous sommes en période de recrutement massif.
Salaire : Tel que convention
Personne ressource :
Sophie Desmarais, Ajointe administrative
administration@fcoutuelectrique.com
450-936-8075
Date de début : 15 juin 2022
Adresse : 165, avenue Bellerive , J0k1A0 , Berthiervi, J0k 1a0
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Électricité de tout genre secteur résidentiel
Personne ressource :
Hugues Bonin, Président
boninelectrique@gmail.com
450-836-2430
Date de début : 15 avril 2021
Adresse : 1887 chemin Saint-Charles, Terrebonne, J6W 5W5
Site Internet :
Luard.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
***RECHERCHE MAIN D'OEUVRE***
***EMBAUCHE IMMÉDIATE***
Vous débutez votre carrière comme électricien, nous avons besoin de vous !
Plusieurs chantiers en cours et à venir et ce, dans plusieurs régions.
Appelez-nous dès maintenant!
Salaire : Taux en vigueur
Personne ressource :
Isabelle Côté, RH
i.cote@luard.com
450-964-5696 poste 121
Date de début : 23 septembre 2021
Adresse : 1887 chemin Saint-Charles, Terrebonne, J6W 5W5
Site Internet :
http//www.luard.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Selon les normes d'usage de cette sphère d'activité.
Salaire : Taux en vigueur
Personne ressource :
Isabelle Côté, Directrice RH
i.cote@luard.com
450-964-5696 poste 121
Date de début : 9 mai 2022
Adresse : 4075 Bd Industriel, Laval, H7L 6E3
Site Internet :
https://www.dawco.ca/fr/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
POSTE: ÉLECTRICIEN et ÉLECTRICIEN APPRENTI
EMPLACEMENT: MONTRÉAL
Responsabilités principales :
Tirer et installer le câblage pour l’alimentation électrique (câblage, identification et terminaisons)
Étudier et interpréter les plans, les fiches de procédure et les schémas d’assemblage
Exigences :
Achèvement du DEP en électricité
Bonne forme physique
Habiletés manuelles
Fiable, ponctuel et efficace
Conditions de travail :
Postes disponibles : dès que possible
Secteur de travail : commerciale et industriel léger dans la grande région de Montréal
Nous vous aiderons avec vos cartes de compétences et avec l’inscription dans votre syndicat
Veuillez postuler par courriel au rh@dawco.ca
Personne ressource :
Ressources Humaines, RH
rh@dawco.ca
514-738-3322
Date de début : 12 mai 2022
Adresse : 1440, rue Hocquart, St-Bruno-de-Montarville, Suite 118, J3V 6E1
Site Internet :
www.nswcontrole.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Plusieurs poste d'électricien de disponible.
Tes chums de job disent de toi que tu es le plus « wise » dans gang et tu veux développer ton plein potentiel.
Tu veux travailler avec une équipe stimulante qui va t’apprécier à ta juste valeur.
Tu feras l’installation et le raccordement d’automate, de capteur, de moteur, de variateur de fréquence et bien d’autres équipements.
Tu travailleras à l’élaboration et la mise en place de réseau de télécommunication et d’électricité.
Tu feras partie d’une équipe de 2 à 4 électriciens qui te permettront de briller à ta juste valeur.
Tu travailleras en collaboration avec plein d’autre corps de métier tel que : Ventilation, Frigoriste, Plombier, Électricien, Etc.
NSW Contrôle est une compagnie qui oeuvre dans la régulation, l’automatisation et l’instrumentation contrôlent depuis près de 25 ans. Partenaire EcoXpert Master Schneider dans la province de Québec, la plus haute distinction de schneider. Une compagnie familiale près de ses employés et à l’écoute.
Nous nous spécialisons dans l’automatisation de système de ventilation et chauffage. Notre travail est de contrôler tous les systèmes mécaniques des bâtiments.
Nous réalisons plusieurs projets dans l’ensemble du Québec, que ce soit avec des clients privés ou publics. Nous pouvons compter sur plusieurs gros clients tels que l’Assemblée nationale, la CNESST, plusieurs maisons des ainées et plus prochainement la plus haute tour résidentielle au Québec, le Square Phillips.
Salaire : CCQ
Personne ressource :
Jonathan Fortin, Directeur des opérations
Jonathan.fortin@nswcontrole.ca
450-461-0500 poste 4189515122
Date de début : 24 mars 2022
Adresse : 1355 rue Lépine, Joliette, Suite 104, j6e 4b7
Site Internet :
https://www.bellsolutionstech.ca/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
(FORMATION RÉMUNÉRÉE)
APERÇU DU POSTE :
Nous recherchons actuellement des techniciens en télécommunications (Avec ou sans expérience) pour soutenir la
demande croissante de nos clients. Le technicien en télécommunications installe et répare les services résidentiels de
téléphonie, internet et télé Fibe.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :
• Être le visage de Bell et répondre aux attentes de nos précieux clients
• Installer et réparer les services de Bell selon les normes les plus avancées
• Faire la promotion des produits et services de Bell
• Capacité à travailler seul et en équipe au besoin
• Résoudre des problèmes techniques à l’aide de la formation, des outils et équipements fournis
• Respecter les politiques de l’entreprise en matière de santé et sécurité au travail
COMPÉTENCES ET HABILETÉS ESSENTIELLES :
• Vous détenez un permis de conduire Classe 5 ou supérieur valide
• habilité à distinguer les couleurs
• Aptitude à travailler dans toutes les conditions météorologiques
• Capacité de travailler en hauteur (28 pieds)
• Capacité de soulever jusqu’à 70 livres
• Disponible à travailler 40 heures par semaine sur des quarts de jour, soir et fins de semaines
QUALIFICATIONS SOUHAITABLES :
• Formation en électricité, électronique ou électromécanique
• Expérience de travail dans un poste similaire
• Grande aptitude pour le service à la clientèle
Personne ressource :
Gabryelle Corona-Poulin, Coordonnatrice au recrutement
gcorona-poulin@bellsolutionstech.ca
450-449-1120 poste 4383422469
Date de début : 15 février 2022
Adresse : 10740 Av. Racette, Montréal-Nord, QC H1G 5H6., Montreal, 10740, H1G 5H6
Site Internet :
Https://Filcoinc.Com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
TASKS:
▪ Perform various electrical, hydraulic, pneumatic and mechanical
connection work for customer projects or contracts;
▪ Perform work according to the specific connection and installation plans of
a project or repair;
▪ Carry out work according to the expectations of the company, productivity
and quality criteria;
▪ Perform system start-ups when the project is completed and explain it to
the client, as required;
▪ Perform equipment maintenance/repair and provide after-sales service;
▪ Respond to customer requests and technical questions;
▪ Solve specific technical problems, troubleshoot equipment, as required.
Personne ressource :
Huda Hindawi, Administrative assistant
huda.hindawi@yahoo.com
514-955-8870 poste 5142229238
Date de début : 15 janvier 2022
Adresse : 10740 Av. Racette, Montréal-Nord, QC H1G 5H6., Montreal, 10740, H1G 5H6
Site Internet :
Https://Filcoinc.Com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Perform various electrical, hydraulic, pneumatic and mechanical
connection work for customer projects or contracts;
▪ Perform work according to the specific connection and installation plans of
a project or repair;
▪ Carry out work according to the expectations of the company, productivity
and quality criteria;
▪ Perform system start-ups when the project is completed and explain it to
the client, as required;
▪ Perform equipment maintenance/repair and provide after-sales service;
▪ Respond to customer requests and technical questions;
▪ Solve specific technical problems, troubleshoot equipment, as required.
Salaire : To be determined (ac
Personne ressource :
Huda Hindawi, Administrative assistant
huda@filcoinc.com
514-955-8870 poste 5142229238
Date de début : 11 avril 2022
Adresse : 2273 Antonio-Héroux, , Terrebonne, J6X 4R3
Site Internet :
www.aagames.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Description du poste
Tu te passionnes pour les jeux vidéo? Tu aimes jouer aux arcades?
Pourquoi ne pas joindre l’utile à l’agréable? Nous t’offrons un emploi d’Assembleur sur la ligne de production.
Tu seras payé pour Assembler des jeux d’Arcade, les aptitudes recherchées sont:
- Autonomie
- Minutie et professionnalisme dans l’exécution des tâches
- Facilité à communiquer avec les collègues
- Assiduité
- Facilité à travailler en équipe
- Facilité à lire et exécuter des plans et devis
- Facilité à travailler avec équipement tel que perceuse à batterie
Atout pour le poste :
- Formation en installation de câblage électrique et/ ou électronique
Ton salaire sera de 20$ de l’heure, du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00. Après 6 mois chez nous tu auras droit au REER collectif ainsi qu’aux assurances !
Après 2 mois avec nous, tu as droit à une prime de 500 $
Ça t’intéresse? Envoie-nous ton CV.
Tu as de l’expérience en assemblage, une énergie positive, de l’initiative et tu aimes partager ton expérience et ton savoir-faire, ce poste est pour toi,
Si tu veux voir le genre de produits que tu feras, rends-toi sur notre site web www.aagames.com
Tu connais aussi des bons travailleurs, on offre également des primes de référencement, un autre 500$
Joins toi à notre merveilleuse équipe!! Au plaisir de te rencontrer.
Salaire : $20/heure
Personne ressource :
Guy Gauthier, Recruteur
rh@aagames.com
514-970-2196
Date de début : 21 janvier 2023
Adresse : 1865, Jean Monnet, Terrebonne, J6X 4L7
Site Internet :
http://bromerinc.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Description du poste
Bromer Inc
Bromer offre presque tout ce dont une nouvelle installation a besoin. Bien qu'elle offre les systèmes de porte-verres les plus efficaces disponibles sur le marché aujourd'hui, Bromer est bien plus qu'une simple entreprise de porte-verres. Nous proposons des tables de découpe, des tables de chargement et des tables de dérivation compatibles pour répondre à tout type de ligne de découpe.
Qualités recherches
- Autonomie
- Minutie et professionnalisme dans l’exécution des tâches
- Facilité à communiquer avec les collègues
- Assiduité
- Facilité à travailler en équipe
- Facilité à lire et exécuter des plans et devis
- Facilité à travailler avec équipement tel que perceuse à batterie
Salaire
35$ de l’heure, du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00.
Date d’entrée en fonction
Immédiate ou selon l’entente. Veuillez faire parvenir votre
Fonctions principales :
• Participer à la mise en service et à la programmation des machines automatisé
• Mise en service, programmation et dépannage
• Effectuer des réparations mécaniques électriques non planifiées/réactives
• Mise en service et programmation de machines
• Participation aux programmes d’amélioration continue
• Soutien technique pour l’équipe sur place
• Surveillance du rendement du système et sensibilisation à l’état opérationnel
• Diagnostic de défaillances électriques et mécaniques générales
Qualifications:
• Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) ou un diplôme d’études professionnelles (DEP)
Salaire : 35
Personne ressource :
Nathalie Belanger, RH
nbelanger@bromerinc.com
450-477-6682 poste 4504776682
Date de début : 19 février 2022
Adresse : 7995 17e Avenue, Montréal, H1Z 3R2
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Présentation de l’entreprise:
Léger Palans et Outillages est une entreprise établie depuis plus de 60 ans dans la région de Montréal et qui oeuvre dans le domaine des équipements de levage et outillages industriels. L’entreprise offre le service de vente, réparation et location d’équipements manuels, électriques, pneumatiques et hydrauliques.
Responsabilités:
• Effectuer les mises au point, les maintenances préventives et les entretiens requis sur des palans, treuils, tirfors, pompes, vérins hydrauliques et autres équipements.
• Établir un diagnostic afin de déterminer la nature et l’ampleur des défaillances pour estimer le travail à effectuer.
• Effectuer des ajustements, des réparations ou des remplacements de pièces défectueuses.
• Effectuer des essais pour s’assurer du bon fonctionnement de l’équipement.
• Remplir des bons de travail reliés aux opérations effectuées.
• Respecter les normes de santé et sécurité reliées à l'emploi.
• Remplir et signer les certificats de conformité des équipements vérifiés/réparés. Toute autre tâche connexe permettant le bon fonctionnement du département de service.
Le stage pourras donner suite à une embauche
Personne ressource :
Alex Girard, Directeur des opérations
agirard@legerpalans.com
514-376-3050 poste 231
Date de début : 18 août 2021
Adresse : 3375 Avenue Francis-Hugues, Laval, H7L 5A5
Site Internet :
www.dyneapak.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Troubleshooting de machinerie de production automatisées, soudure, usinage, programmation d'automates Omron.
travail 3 jours/semaine 36 heures payé 40
Prime de quart de 0,95$/heure
Assurances collectives
REER collectif
Salaire : 27,42
Personne ressource :
Michael Bergeron, Superviseur de maintenance
mbergeron@dyneapak.com
450-667-3626 poste 109
Date de début : 2 mars 2022
Adresse : 1880 J.A. Roy, Joliette, j6E 9H6
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Réparation de moteur électrique
Nous faisons la formation pour le bobinage
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Carole Lapierre, Présidente
carolelapierre@sammoteurs.com
450-759-0652
Date de début : 1 avril 2022
Adresse : 40, rue Boulet, Princeville, G6L 4M1
Site Internet :
www.compresseurs.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Réparation maintenance et installation de compresseurs
Personne ressource :
Jean-Francois Gravel, Directeur service-client
jfgravel@groupecae.com
819-809-0138
Date de début : 9 mai 2022
Adresse : 15 C des Menuisiers , Sainte-Anne-des-Plaines , J5N 2T1
Site Internet :
Promecanox.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Troubleshooting, réparation,installation, fabrication
Personne ressource :
Jean-François Rolland, Président
Jfrolland@promecanox.com
514-991-5286
Date de début : 18 mai 2022
Adresse : 3130 boul. des Entreprises, Terrebonne, 115, J6X 4J8
Site Internet :
st-mcl.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Notre équipe est à la recherche d’un/une candidat(e) motivé(e), à rejoindre notre entreprise en pleine expansion. Nous sommes spécialisés dans la distribution de systèmes de pompes submersibles et dans la fabrication de surpresseur d’eau domestique. Nous sommes également agent-manufacturiers dans le secteur CVAC/R. Notre entreprise privilégie le bien-être de ses employés en offrant une belle ambiance de travail afin qu’ils puissent assurer un service à la clientèle des plus impeccables, ce qui constitue notre force dans le marché.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS :
• Mise en marche de nos équipements en chantier
• Montage et assemblage de surpresseur d’eau domestique (pompe, valve, tuyauterie, filage entre le panneau contrôle et le variateur de vitesse)
• Identifier et corriger problème au chantier de nos systèmes de pompes submersibles et surpresseur d’eau domestique
• Programmation de variateur de vitesse
• Réparation pompe
PROFIL RECHERCHÉ
• Envie de s’investir dans l’évolution d’une jeune entreprise en pleine expansion
• Bon sens analytique et bonne capacité à résoudre des problèmes
• Être organisé et avoir une bonne gestion des priorités
• Travail d’équipe et collaboration
• Doit posséder un permis de conduire valide
AVANTAGE
• Congés durant les vacances de la construction payés (4 semaines)
• Événements d’Entreprise
• Horaire de jour
DATE D’ENTRÉE EN FONCTION
• Immédiate ou selon l’entente. Veuillez faire parvenir votre CURRICULUM VITAE à
info@st-mcl.com
Personne ressource :
Gilles Sheehan, Président
g.sheehan@st-mcl.com
514-910-3049
Date de début : 7 juin 2022
Adresse : 202 RUE NOTRE DAME, L'EPIPHANIE, J5X 2W4
Site Internet :
www.convoyeursdugas.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Salaire à discuter selon l’expérience :
emploi temps plein
approbation 3 mois avant l'embauche permanent
Langue:
Français (Requis)
Anglais (un plus)
Tâches:
Remplir tous les documents reliés au travail
Faire lecture de plans mécaniques et électriques
Travailler en équipe
Faire preuve d’ingéniosité et de débrouillardise
Installation, Entretien, Réparation et Calibration des systèmes de convoyeurs
Effectuer du troubleshooting électrique et mécanique des systèmes de convoyeurs
Inspecter le fonctionnement des équipements électriques et mécaniques
Effectuer de la maintenance préventive sur les équipements
Participer à des travaux lors de nouvelles installations de convoyeurs
Faire la gestion de l'inventaire des pièces de rechange des clients
Accomplir des travaux de soudure au besoin
Expérience:
Électrique: (Requis)
Mécanique: (Requis)
Formation:
Détenir un DEP en Mécanique Industrielle
Certificats et autres accréditations:
Soudure (Souhaité)
Conduite de Chariot élévateur
Conduite de plate-forme élévatrice
permis de conduire valide
Personne ressource :
christelle courcy, adj administrative
christelle@convoyeursdugas.com
450-588-1119
Date de début : 30 juin 2022
Adresse : 1440 RAOUL CHARETTE, JOLIETTE, J6E 8S7
Site Internet :
Strongmdi.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Strong MDI en résumé:
Une compagnie qui fabrique des écrans de projection et des structures sur mesure. (Tu pourras voir nos produits dans tous les cinémas à travers le monde, chez IMAX, Walt Disney, Universal Studio et peut-être même que tu les as déjà vus dans ton école!)
Une grande famille de près de 80 employés qui a à cœur le bien-être de ceux-ci;
Une équipe passionnée qui est toujours en mode amélioration continue et ouverte aux nouvelles idées;
Une entreprise solidement établie depuis plus de 50 ans;
Une compagnie détenant le record de fabrication du plus gros écran au monde.
TON QUOTIDIEN RESSEMBLERA À :
Résoudre les problèmes techniques des équipements;
Modifier, corriger et/ou ajuster les équipements pour une meilleure performance/efficacité et pour optimiser les processus de fabrication;
Planifier et organiser la maintenance curative et préventive des machines et du bâtiment;
Voir à la maintenance périodique des chariots élévateurs et plateformes élévatrices;
Participer à la fabrication de petits moteurs pour nos écrans de projection;
Autres tâches connexes.
PROFIL IDÉAL
DEP en électromécanique ou formation équivalente;
Bon sens de l’organisation, sens analytique et résolution de problèmes;
Habiletés et intérêt pour le travail d’équipe;
Rigueur, minutie et souci du détail;
Autonomie et débrouillardise.
Salaire : Entre 23$ et 31$
Personne ressource :
Cynthia Desjardins, Directrice RH
cynthia.desjardins@strongmdi.com
450-755-3795 poste 4507553795
Date de début : 7 février 2022
Adresse : 681 rue Marion, Joliette, J6E 8S3
Site Internet :
www.alchimiste.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assurer le bon fonctionnement des équipements de production , préventif , correctif , réparation mineure du bâtiment , amélioration continue , projet SST, apprendre la réalité quotidienne d'un électromécanicien dans une PME
Personne ressource :
Laurent Laurent, Responsable maintenance/électromécanicien
laurent@alchimiste.ca
450-760-2945 poste 239
Date de début : 25 mai 2022
Adresse : 10 740, Racette Avenue Montreal, Quebec H1G 5H6 Ca, Montreal, H1G 5H6
Site Internet :
https://filcoinc.com/about-us/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
RESPONSABILITÉS
➢ Effectuer les divers travaux de raccordement électrique, électronique,
pneumatique et mécanique d’un projet ou contrat spécifique d’un client;
➢ Effectuer les travaux en conformité ou selon le plan spécifique de raccordement
et d’installation d’un projet;
➢ Effectuer les travaux selon les attentes de l’entreprise, les critères de
productivité et de la qualité;
➢ Effectuer la mise en marche du système lorsque le projet est complété et
l’expliquer au client (au besoin);
➢ Solutionner des problèmes techniques, effectuer le dépannage des
équipements;
➢ Effectuer l’entretien des équipements et offrir le service après-vente;
➢ Répondre aux questions techniques de la clientèle.
COMPÈTENCES CLÉS EXIGÉES
DEP en électromécanique ou mécanique industrielle
Connaissance du pneumatique, hydraulique et électricité
Capacité de lire des plans
Priorité accordée aux besoins des clients et au service à la clientèle en toute
circonstance
Capacité d’accepter des responsabilités et de faire preuve d’initiative et d’autonomie
Sens du respect des délais-échéanciers
Bonne entre gens
Esprit d’équipe et maturité
Axé sur la productivité et la qualité
Sens de l’organisation
Personne ressource :
Huda Hindawi, Admn.
huda@filcoinc.com
514-222-9238
Date de début : 1 mars 2022
Adresse : 11535 4e Avenue, Montréal, H1E 2Y8
Site Internet :
www.compgagnon.qc.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Vous aurez pour responsabilité d’assurer un service rapide et professionnel à tous les clients de Compresseurs Gagnon (50 ans d’expériences dans la vente, l’entretien et la réparation) sur tous types d’équipements d’air comprimé et aider au développement de l’entreprise.
Responsabilités: Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et électroniques sur les équipements en atelier et chez nos clients • Réparer, entretenir, installer et/ou démarrer les équipements, faire la maintenance préventive et le service sur les compresseurs • Se déplacer chez les clients pour les entretiens ou suite à une urgence pour bris ou mauvais fonctionnement • Déterminer la nature/ampleur des problèmes, faire un diagnostique et réparer • Rédiger les bons de travail avec minutie selon la demande du client • Appliquer les normes et règlements en matière de qualité, santé et sécurité • Prendre soin du camion de service et des outils fournis • Contrôler l’inventaire des pièces à l’intérieur du véhicule de service
Ce que nous recherchons chez un candidat: 0- 5 ans d’expérience dans la réparation de compresseurs et d’équipement d’air comprimé • DEP en électromécanique/mécanique industrielle/électrique • Bilingue (anglais fonctionnel) • Permis de classe 5 valide et bon dossier de conduite. • Curiosité technique et d’apprentissage, avoir une excellente aptitude à la résolution de problèmes
Avantages: Cellulaire • Voiture de fonction • Emploi temps plein ou stage • Assurance groupe (après 3 mois)
Salaire : 20$-28$ (selon exp)
Personne ressource :
Christian Gagnon, Président
christian@compresseursgagnon.com
514-648-5142
Date de début : 30 novembre 2021
Adresse : 3737 Thimens Blvd , Montréal, H4R 1V1
Site Internet :
https://www.mitchellincoln.ca/fr/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Relevant du Directeur de l’entretien mécanique et électrique, l’Électronicien participera et procédera à des réparations sur les machines de production. Il travaillera sur des projets de nature électronique sur les équipements.
Inspecter et examiner la machinerie pour détecter les défaillances;
Mettre à l’essai, réparer ou remplacer des câblages, des moteurs, des composants ou d’autres dispositifs électriques défectueux dans l’appareillage de connexion électrique;
Localiser les pannes électriques et en déterminer la cause;
Vérifier les appareils en mauvais état de fonctionnement à l’aide d’appareils de contrôle;
Démonter, réparer, remonter et essayer les équipements et installations électriques;
Analyser, vérifier et réparer au besoin les équipements, circuits et commandes électriques et/ou électroniques;
Procéder à l’installation et à la fabrication d’éléments électriques des nouvelles machines et/ou équipements si nécessaire;
Lire et interpréter les plans, les gammes et les autres instructions;
Effectuer les mesures à l’aide des instruments appropriés;
Remplir les fiches auto contrôles et/ou les rapports quotidiens d’activités;
Au besoin, participer à toutes autres tâches connexes.
Compétences et exigences
DEC en électronique industrielle ou DEC en Instrumentation et automatisation ou DEP en électromécanique avec CRCA ou licence C;
Doit détenir, ou être en voie d’obtention de sa licence C ou sa licence CRCA
Expérience en conception ou en modification de plans de systèmes
Salaire : De 32,85$ à 38,21$/h
Personne ressource :
Coralia Raducea, Consultante en ressources humaines
coralia@gorh.co
514-332-3480 poste 5148036892
Date de début : 9 février 2022
Adresse : 1353 Rue Belgrand, Laval, H7E 5E7
Site Internet :
www.covepro.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le candidat aura à faire, à bord de véhicules de travail et d'urgence, l'installation de système d'aménagement intérieur, de convertisseurs de courant, chargeurs de batteries, batteries, lumières de signalisation, câblage DC/AC et autres, le tout selon nos standards rigoureux.
Salaire : 21$ à 30$
Personne ressource :
M. Fadi Joubran, Directeur Général
eng@covepro.ca
514-360-6367 poste 27
Date de début : 11 avril 2022
Adresse : 980 chemin Joliette, St-Félix de Valoix, j0k 2m0
Site Internet :
https://www.groupebei.com/fr
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assemblage de panneau automatisé ainsi que programmation par la suite, installation chez les clients
Personne ressource :
Jacinthe d'Aragon, Directrice des opérations
jdaragon@groupebei.com
514-209-1178
Date de début : 28 mars 2022
Adresse : 660 Boulevard Industrial, Blainville, J7C 3V4
Site Internet :
https://www.labriva.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Exigences de la tâche
- Effectuer le montage, l’opération et le démontage des équipements
- Démarrer et arrêter les équipements de conditionnement
- Ajuster les machines pour les changements de format de bouteilles,
quantité de comprimés, etc.
- Procéder aux vérifications requises lors du conditionnement
- Alimenter les équipements avec le vrac
- Manipuler les matières pour les commandes à l’intérieur des aires de
conditionnement et les ressortir une fois la commande réalisée
- Préparer les numéros de lot et date de péremption pour le matériel
imprimé
- Optimiser les cadences des lignes de conditionnement
- Remplir adéquatement le dossier de conditionnement
- Laver les pièces selon les procédures de nettoyages en vigueur
- Toutes autres tâches connexes
Qualifications requises
- Capacité de réaliser du travail demandant précision et minutie
- Connaître les différents systèmes de mesure (impérial, international, etc)
- Posséder un minimum de connaissance informatique
- Avoir le souci de la qualité et un bon sens de l’observation
- Capacité d’apprentissage de nouvelles méthodes de travail
- Capacité de travailler de façon autonome, structuré, rigoureux et efficace
- Capacité de travailler en équipe
- Très bonne capacité à exécuter les tâches demandées en respectant les
procédures et délais requis
- Être dynamique et avoir un bon esprit d’équipe
- Savoir gérer le stress et les et les priorités
- Une certaine force physique est requise
Salaire : 22.53$/h
Personne ressource :
Julie Labelle, Directrice Ressources Humaines
info@labriva.com
450-434-7482
Date de début : 25 février 2022
Adresse : 18, Sainte Therese, J7E 3W7
Site Internet :
www.quadraplast.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Travaux d'entretien et reparations sur nos equipements de production et usine.
Personne ressource :
Robert Bednarchuk, Directeur Entretien, Infrastructure et echnologies
robert.bednarchuk@quadraplast.com
450-437-1243 poste 230
Date de début : 29 mars 2021
Adresse : 221 Bona-Dussault, Saint-Marc-Des-Carrières, G0A 4B0
Site Internet :
www.alphalazer.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
4 POSTES DISPONIBLES
Le Technicien de service assistera les clients avec des systèmes de découpe au laser à fibre et d'automatisation Alpha Lazer. Cela comprend l'installation, le service, la formation opérationnelle, la formation aux logiciels, le dépannage, la maintenance et les réparations.
- Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électriques, effectuer les réparations mécaniques et électriques et installer de nouvelles systèmes de découpe laser à fibre
- Former les clients sur le fonctionnement, la maintenance et la sécurité des systèmes de découpe laser à fibre chez les clients
- Lire les schémas électriques, hydrauliques, pneumatiques et des pièces
- Communiquer efficacement avec les clients, collègues et superviseurs en personne, par téléphone, e-mail, etc.
- Études professionnelles et/ou postsecondaires dans un domaine connexe
- Bilingue (anglais et français) de niveau débutant/intermédiaire
Personne ressource :
Amelie Germain, Directrice
agermain@alphalazer.com
581-277-3474 poste 4185713997
Date de début : 6 juin 2022
Adresse : 229 Robinson, Saint-Eustache, J7R 5V7
Site Internet :
www.innovationdiagnostics.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Principales fonctions
• Effectuer la maintenance régulière d’instruments analytiques en utilisation chez les clients.
• Réparation ponctuelle des défectuosités techniques.
• Formation des clients sur l’utilisation des appareils.
• Assister les clients par courriel et téléphone
• Installation des appareils vendus.
• Préparer les soumissions de service, pièces et ententes de Service.
• Faire le suivi des réparations et de la satisfaction avec les clients.
• Communication fréquentes avec les manufacturiers
Exigences du poste et conditions de travail
• Horaire de travail : 9 :00 am à 5.00 pm
• DEC / DEP en électromécanique, électrotechnique ou équivalent.
• Bilinguisme obligatoire (parlé et écrit).
• Le poste implique de fréquents déplacements. (30 – 40%)
• Très bonnes connaissances des logiciels informatiques, particulièrement les logiciels Excel, Word et Outlook.
• Bonne capacité d’adaptation, autonomie.
• Les heures de travail sont variables. Une bonne capacité d’adaptation est requise.
• Un véhicule de fonction est à disposition pour les déplacements chez les clients.
Salaire : 20$ heure
Personne ressource :
Luc Lavigne, Gestionaire
luc.lavigne@innovationdiagnostics.com
450-472-1871 poste 224
Date de début : 1 juillet 2022
Adresse : 921 Chemin de la Rivière-du-Nord, Saint-Jérôme, J7Y 5G2
Site Internet :
https://emploislion.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sous la responsabilité du superviseur de production, le technicien électrique de production doit assurer la mise en service des véhicules en fin de production et de l’amélioration continue de tous les aspects électrotechniques liés aux problématiques de démarrage.
Dans ton quotidien, tu auras à :
Diagnostiquer et réparer des problèmes sur les véhicules en production ;
Assurer l’amélioration continue des véhicules en production en lien avec les problèmes électrotechniques ;
Donner de la rétroaction aux assembleurs de production en lien avec les problématiques d’assemblage électrotechniques ;
Effectuer les modifications électriques requises sur les véhicules prototypes ;
Effectuer des installations et modifications de composantes mécaniques sur les véhicules en production au besoin.
Connaissances
Connaissance de la langue Français ;
Connaissance en électrotechnique ;
Programmation de système électromécanique ;
Connaissance des outils de résolutions de problèmes (DMAIIC, 5 pourquoi, A3).
Habiletés
Capacité de résolution de problèmes démontrée ;
Capacité à travailler avec dextérité ;
Capacité de concentration ;
Capacité à communiquer efficacement.
Aptitudes et attitudes
Faire preuve de rigueur et minutie ;
Être débrouillard ;
Être patient ;
Être dynamique.
Formation et expérience requise
DEP en électromécanique des systèmes automatisés ou DEP en électrotechnique DEP en électronique industrielle ou AEC technologie des véhicules électriques .
Salaire : À discuter
Personne ressource :
Shania Yelle, Conseillère, Acquisition de talents
shania.yelle@thelionelectric.com
450-432-5466 poste 464
Date de début : 3 juin 2022
Adresse : 2000 Place Transcannadienne, Dorval, QC, H9P 2X5, Dorval, H9P 2X5
Site Internet :
https://www.lisi-aerospace.com/fr/home/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sommaire du poste
Lisi Aerospace Canada, situé à Dorval, QC est à la recherche d'un technicien électromécanique expérimenté pour un poste permanent à temps plein.
Le technicien électromécanique est responsable de l'entretien, de l'étalonnage et du dépannage de l'équipement et des outils de production.
Tâches et responsabilités essentielles
• Entretenir, réparer et installer tous les équipements de production.
• Dépanner les systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques.
• Effectuer l'entretien régulier de l'équipement
• Assurer un niveau adéquat d'inventaire de pièces de rechange en tout temps.
• Traiter les problèmes urgents et fournir une expertise technique
• Respecter les politiques de santé et de sécurité de l'entreprise et informer la direction de toute situation dangereuse.
• Autres tâches et fonctions connexes selon les besoins.
Personne ressource :
Kristina Battista, Généraliste RH
kristina.battista@lisi-group.com
514-463-1745
Date de début : 3 juin 2022
Adresse : 2000 Place Transcannadienne, Dorval, QC, H9P 2X5, Dorval, H9P 2X5
Site Internet :
https://www.lisi-aerospace.com/fr/home/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sommaire du poste
Lisi Aerospace Canada, situé à Dorval, QC est à la recherche d'un technicien électromécanique expérimenté pour un poste permanent à temps plein.
Le technicien électromécanique est responsable de l'entretien, de l'étalonnage et du dépannage de l'équipement et des outils de production.
*Ouvert à des stagiaires et ensuite avoir la possibilité de travailler temps-plein
Tâches et responsabilités essentielles
• Entretenir, réparer et installer tous les équipements de production.
• Dépanner les systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques.
• Effectuer l'entretien régulier de l'équipement
• Assurer un niveau adéquat d'inventaire de pièces de rechange en tout temps.
• Traiter les problèmes urgents et fournir une expertise technique
• Respecter les politiques de santé et de sécurité de l'entreprise et informer la direction de toute situation dangereuse.
• Autres tâches et fonctions connexes selon les besoins.
Personne ressource :
Kristina Battista, Généraliste RH
kristina.battista@lisi-group.com
514-463-1745
Date de début : 9 mai 2022
Adresse : 1101 de la Pinière, Terrebonne, J6Y 1J5
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Witron embauche pour son tout nouveau centre de distribution, avec des systèmes automatisés à la fine pointe de la technologie.
Incluant une gamme d'avantage complet et des primes annuelle pour tous les employés!
WITRON est une société qui connaît un succès international dans l’exploitation technique des systèmes logistiques automatisés. On vous donne tous les outils et formations necessaire pour se démarquer!!!!!
Salaire : 32$ + 2$ Prime
Personne ressource :
Simon Morneau, Directeur de Maintenance
smorneau@witron.com
514-781-1054
Date de début : 6 juin 2022
Adresse : 8002 rue jarry est, Montreal, h1j h5
Site Internet :
www.globatech.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
• Diagnostiquer les problématiques suite aux appels de service des clients;
• Effectuer l’entretien préventif et correctif sur différents équipements (équipement et barrière de stationnement, équipement de contrôle d’accès, détecteur de gaz nuisibles, postes de paiement automatique, etc.);
• Effectuer la calibration des divers équipements;
• Effectuer la programmation de certains contrôleurs;
• Effectuer l'entretien préventif des systèmes de contrôle;
• Mettre en place et/ou mettre à jour l’architecture de réseau;
• Effectuer l’installation et la configuration des applications;
• Effectuer la maintenance et réparer les équipements informatiques;
• Diagnostiquer les pannes et les problèmes de fonctionnement et effectuer les réparations nécessaires;
• Assurer un service de qualité auprès de la clientèle;
• Toute autre tâche connexe.
Personne ressource :
Witney Joubert, Technicienne en ressources humaines
wjoubert@globatech.ca
514-493-1162 poste 5287
Date de début : 6 juin 2022
Adresse : 800 St-Nicolas, Saint-Jerome, QC, J7Y 4C8, Canada, Saint-Jérôme, J7Y 4C8
Site Internet :
https://carriere.doppelmayr.ca/accueil
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Votre mission
Réaliser des inspections, des réparations et apporter une assistance de nature technique et hydraulique aux clients.
Vous aurez besoin de…
• Formation technique jugée pertinente OU expérience jugée pertinente;
• 1 an d'expérience dans un poste similaire;
• Français avancé et anglais fonctionnel;
• Permis de conduire valide et sans restriction;
• Avoir la capacité à travailler en hauteur;
• Avoir la capacité à travailler sur des chantiers extérieurs (froid, chaleur, boue, pluie, insectes, neige, vent, etc.);
• Avoir la capacité à travailler sur des chantiers éloignés et parfois à raison de plusieurs jours consécutifs;
Personne ressource :
Eve-Line Gagnon-Pilon, Conseillère en Ressources Humaines
eve-line.gagnon-pilon@doppelmayr.ca
450-432-1128 poste 296
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 555 boul. Roland-Thérien, Longueuil, 300, J4H 4E7
Site Internet :
https://humance.ca/fr/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Relevant de l’associé responsable de la pratique Évaluation des talents et intégration, la personne retenue aura comme rôle de l’appuyer au quotidien. Elle soutiendra aussi le comité de gestion et l’équipe de consultant·e·s dans les opérations et les projets clients et d’amélioration continue. À ce titre, ses principales responsabilités seront de gérer l’agenda de l’associé, collaborer à la gestion de projets clients, soutenir le comité de gestion dans la réalisation des étapes du plan d’action et appuyer l’équipe de consultation et des ventes sur le plan administratif.
Principales tâches
• Soutenir l’associé responsable de la pratique
Planifier des réunions virtuelles et en présentiel et prendre des minutes détaillées
Gérer l’agenda et les demandes administratives
Soutenir l’équipe du service client pour la coordination des évaluations de potentiel réalisées par l’associé
Aider à la préparation de propositions d’affaires et des présentations clients
• Collaborer à la gestion de projets et mandats clients:
Coordination d’activités, incluant la prise de rendez-vous et les divers suivis avec le client
• Soutenir le comité de gestion dans la réalisation des étapes du plan d’action:
Participer aux rencontres d’équipes, préparer l’ordre du jour et rédiger des comptes rendus
Aider dans la gestion des contrats et des comptes clients
• Soutenir l’équipe de consultant·e·s sur le plan administratif :
Aider au processus de facturation
Effectuer différents types de
Personne ressource :
Catherine Lafrasse, Coordonnatrice, ressources humaines
rh_hr@humance.ca
438-403-4577
Date de début : 26 février 2018
Adresse : 131, rue Racine, Laval, 101, H7M 5E4
Site Internet :
www.centreelc.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le (la) candidat(e) doit être en mesure d'effectuer les tâches suivantes :
* Répondre au courriel
* Répondre au téléphone
* Numériser et photocopier des documents
* Classer des documents
* Préparer des envois
* Préparer des factures
* Autres tâches connexes
Personne ressource :
Sylvie Chamberland, Présidente
info@centreelc.com
450-667-3934
Date de début : 19 octobre 2019
Adresse : 451 boul Seigneurs , Terrebonne, j6w 4c1
Site Internet :
https://www.primaassurances.ca/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Distribution du courrier postal et électronique et les autres documents reçus et coordonner la circulation des renseignements à l'interne et avec d'autres services et organismes;
Commander les fournitures de bureau et en tenir l'inventaire;
Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone et par courrier électronique et transmettre les appels téléphoniques et les messages;
Accueillir les visiteurs, déterminer le but de leur visite et les diriger vers l'employeur ou la personne appropriée;
Compiler, s'il y a lieu, des données, des statistiques et autres renseignements et effectuer, si nécessaire, des recherches;
Salaire : 37 000-38 000
Personne ressource :
Yann Desjardins, Vp opération
ydesjardins@prima-assurances.ca
514-323-5650 poste 247
Date de début : 7 mars 2022
Adresse : 640 Saint-Paul Ouest, Montréal, Bureau 300, H3C 1L9
Site Internet :
www.bhpconseils.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes présentement à la recherche d’un (e) auxiliaire technique (adjoint(e) administratif (ve)) pour un poste permanent (35h/semaine).
Date de début : Aussitôt que possible
Taux horaire / salaire annuel : À discuter
En vous joignant à l’équipe de BHP conseils, vous bénéficierez d’un développement personnel accéléré grâce à la diversité et à la complexité des projets réalisés. Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, dynamique et convivial au coeur du Vieux‐Montréal.
Vous désirez joindre l’équipe de BHP conseils ? Faites‐nous parvenir votre curriculum vitae en français à sproulx@bhpconseils.com.
Notez qu’un suivi sera réalisé seulement pour les personnes dont la candidature sera retenue. Nous remercions tous les candidats à l’avance.
Responsabilités
• Fournir l’assistance administrative à l’ensemble de l’équipe en collaboration avec l’adjointe administrative de la firme;
• Saisir le texte, effectuer la mise en page et corriger des rapports, des devis, des offres de services, des lettres, des courriels, et autres documents importants;
• Accueillir les visiteurs.
Exigences
• Diplôme en secrétariat ou bureautique
• 0 à 3 ans d’expérience comme adjoint (e)
• Excellente maîtrise du français oral et écrit
• Maîtrise de MS Office : Word, Excel et Outlook
• Bonne connaissance de l’anglais un atout
Connaissances et aptitudes
• Habiletés de communication
• Habileté à travailler avec des échéanciers serrés
• Autonomie et initiative au niveau des tâches
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Sylvie Proulx, Adjointe administrative
sproulx@bhpconseils.com
514-312-9539 poste 115
Date de début : 6 juin 2022
Adresse : 2520, boul. des Entreprises, Terrebonne, 112, J6X 4J8
Site Internet :
stenagrille.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes actuellement à la recherche d’une remplaçante pour congé de maternité jusqu'à août 2023! Vous êtes à la recherche d'expérience et de nouveaux défi nous sommes là! Très belle ambiance de travail.
Devra s’acquitter de tâches relatives pour assister la directrice administrative, réceptionniste et autres tâches connexes. Domaine de la construction.
Du lundi au jeudi 8 h 30 à 16 h 30
Vendredi 8 h 30 à 11 h 30.
Exigences
Être minutieux organisé et méthodique
Très bonne connaissance des logiciels Excel, word et outlook
Connaissance d’un logiciel comptable (un atout )
Bon français parlé et écrit
Anglais fonctionnel.
Communiquer soit par courriel au info@stenagrille.com ou appeler Natasha Perreault 450 -968-2345
Salaire : 20$/h
Personne ressource :
Natasha Perreault, Ressource humaines
info@stenagrille.com
450-968-2345
Date de début : 7 juin 2022
Adresse : 1099 Rue Lévis, Terrebonne, J6W 5T8
Site Internet :
www.osloconstruction.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
• Rédiger des invitations à soumissionner et en faire le suivi
• Remplir les demandes aux assureurs pour les soumissions
• Effectuer les demandes de prix et le suivi auprès des fournisseurs et sous-traitants
• Préparer les documents de soumission
• Mettre à jour la documentation
• Faire le suivi BSDQ des appels d’offre
• Préparation et mise a jour des documents de fin de chantier
• Tenir à jour la plateforme interractive des documents de projets.
• Vérification de la conformité des sous-traitants
• Préparation, transmission et suivi des dessins d’atelier
• Préparation des documents pour les changements, demandes de paiement etc..
• Gestion de la documentation au niveau des dossiers électroniques et papiers
• Classement de courriels et de la documentation reçue
• Diverses tâches administratives et cléricales demandées par l’équipe
• Travailler en étroite collaboration avec les contremaîtres, les surintendants et les chargés de projet afin d’assurer la conformité des divers documents reçus et produits
Profil, compétences et habiletés
• Sens de la planification et de l’organisation
• Bonne gestion du stress ayant la capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois
• Avoir une bonne connaissance de Excel et de la suite office
• Aisance marquée en service à la clientèle
• Bonne capacité d’adaptation dans un contexte de compagnie en croissance
• Connaissance du système comptable Avantage, un atout
• Connaissance du milieu de la construction, un atout
• Exigence minimale d’un DEP
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Joanie Hudon, Adjointe exécutive
jhudon@osloconstruction.com
450-492-5469 poste 21
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 1341 Grande Allée, Terrebonne, 201, J6W 4K6
Site Internet :
www.cuierrier.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Votre rôle :
En tant qu'adjointe bilingue, vous apporterez un soutien à l'équipe en effectuant diverses tâches de nature administrative. Vos responsabilités consisteront à :
• Assurer un soutien aux experts dans la préparation de divers documents, tels relevés de dommages, lettres, photographies;
• Ouvrir les dossiers de réclamation pour les experts;
• Lire, corriger et faire la mise en page des rapports d’enquête anglophones et francophones;
• Transmettre les rapports aux assureurs;
• Classer et archiver les dossiers fermés;
• Tenir à jour les dossiers des assurés dans la base de donnée prévue à cette fin;
• Procéder à la facturation des dossiers;
• Numériser différents documents;
• Participer aux réunions et événements de l’entreprise.
Vos connaissances et aptitudes :
• Diplôme d’études en secrétariat, bureautique ou expérience équivalente;
• Maîtrise des logiciels usuels (Word, Excel, Outlook, Acrobat);
• Excellente maîtrise du français et anglais écrit et parlé;
• Rapidité d’exécution, bonne organisation et minutie;
• Capacité à travailler sous pression dans les périodes achalandées;
• Facilité à communiquer dans un environnement d’équipe.
Conditions et rémunération :
Ce poste est à temps plein (35 heures semaine). Nous offrons un salaire compétitif et une gamme intéressante d’avantages sociaux.
Nos bureaux sont situés à Terrebonne.
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à Stephanie Crook à l’adresse suivante : scrook@cuierri
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Stephanie Crook, Responsable du Service Administratif
scrook@cuierrier.com
450-964-9394 poste 109
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 1341 Grande-Allée, Terrebonne, 201, J6W 4K6
Site Internet :
www.cuierrier.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
En tant qu'adjointe, vous apporterez un soutien à l'équipe en effectuant diverses tâches de nature administrative. Vos responsabilités consisteront à :
• Assurer un soutien aux experts dans la préparation de divers documents, tels relevés de dommages, lettres, photographies;
• Ouvrir les dossiers de réclamation pour les experts;
• Lire, corriger et faire la mise en page des rapports d’enquête;
• Transmettre les rapports aux assureurs;
• Classer et archiver les dossiers fermés;
• Tenir à jour les dossiers des assurés dans la base de donnée prévue à cette fin;
• Procéder à la facturation des dossiers;
• Numériser différents documents;
• Participer aux réunions et événements de l’entreprise.
Vos connaissances et aptitudes :
• Diplôme d’études en secrétariat, bureautique ou expérience équivalente;
• Maîtrise des logiciels usuels (Word, Excel, Outlook, Acrobat);
• Excellente maîtrise du français écrit;
• Rapidité d’exécution, bonne organisation et minutie;
• Capacité à travailler sous pression dans les périodes achalandées;
• Facilité à communiquer dans un environnement d’équipe;
• Maîtrise de l’anglais parlé et écrit est un atout.
Conditions et rémunération :
Ce poste est à temps plein (35 heures semaine). Nous offrons un salaire compétitif et une gamme intéressante d’avantages sociaux.
Personne ressource :
Stephanie Crook, Responsable du service administratif
scrook@cuierrier.com
450-964-9394 poste 109
Date de début : 5 mai 2022
Adresse : 1364 Montée Masson, Laval, H7E 4P2
Site Internet :
https://patiodesign.ca/?gclid=EAIaIQobChMI7PHCrfWK8AIVBeTICh0BvQFAEAAYASAAEgLXHPD_BwE
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Tâches
· À partir de notre banque de client, faire les appels téléphoniques des prospects afin d’obtenir des rendez-vous pour nos experts à domicile
· Répondre au téléphone, gérer les messages téléphoniques
· Gérer et lire les courriels de soumission entrants et rediriger aux bonnes personnes
· Gérer et mettre à jour, les données contenues dans le logiciel de CRM « ACT »
· Supporter les Représentants dans la gestion de la prise de rendez-vous,
· Développer et maintenir de bonnes relations d’affaires à différents niveaux de la clientèle
· Effectuer toutes autres tâches administratives
Compétences demandées:
Bon niveau Excel, Word, Outlook et entrée de données
Capacité à gérer son stress dans un environnement multi-tâches
Rapidité d'exécution
Type d’emploi : permanent
Horaire : 40 heures /sem.
Salaire : 18,00$ à 24,00$ par heure, selon l’expérience du candidat retenu
Personne ressource :
Andréanne Théroux, Ressources humaines
rh@patiodesign.com
514-210-4127 poste 209
Date de début : 5 mai 2022
Adresse : 1364 Montée Masson, Laval, H7E 4P2
Site Internet :
https://patiodesign.ca/?gclid=EAIaIQobChMI7PHCrfWK8AIVBeTICh0BvQFAEAAYASAAEgLXHPD_BwE
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Tâches
Prendre connaissance des courriels
Répondre au téléphone
Faire les demandes d'info excavation, les certificats de localisation, etc.
Demander les permis et les plans d'implantation aux villes
Faire suivi des dossiers avec les clients
Compétences demandées:
Organisé
Bilingue (anglais-français) un atout
Facilité d'apprentissage
Bonne gestion du stress
Rapidité d'exécution
Type d’emploi : permanent
Horaire : 40 heures /sem.
Salaire : 18,00$ à 24,00$ par heure, selon l’expérience du candidat retenu
Personne ressource :
Andréanne Théroux, Ressources humaines
rh@patiodesign.com
514-210-4127 poste 209
Date de début : 23 juin 2022
Adresse : 1347 rue Nationale, Terrebonne, J6W 6H8
Site Internet :
maneige.ski
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
L’Association des stations de ski du Québec (ASSQ) regroupe 75 stations de ski. Il s’agit d’un regroupement de passionnés ayant à cœur la mission de promouvoir les sports de glisse et le plaisir de partager des moments inoubliables à la montagne. Le ski alpin fait partie intégrante de notre culture québécoise avec plus de 1,4 million de skieurs et planchistes. Joignez notre équipe et partagez le plaisir d’une montagne à l’autre !
Sous la supervision de la directrice du Programme d’assurances et de la gestion des risques, l’agent administratif soutien et collabore aux différentes tâches administratives reliées au Programme d’assurance de l’Association.
EXIGENCES DU POSTE
• DEP en secrétariat/bureautique (Baccalauréat un atout)
• Expérience dans le domaine de l’assurance (un atout)
• Maitrise de la suite Office et de l’environnement Mac
• Bon français et anglais écrit
• Intérêt pour l’industrie du ski et de la planche à neige (un atout).
COMPÉTENCES
• Aptitudes en rédaction et communication
• Gestion des priorités, rigueur et minutie
• Autonomie et initiative
• Sens de l’organisation
• Bon esprit d’équipe
• Entregent
• Avoir une bonne écoute
LES DÉTAILS DU POSTE
Poste régulier à temps plein 35h/sem. Lieu de travail : Terrebonne
Possibilité de télétravail, selon critères applicables.
Personne ressource :
Anne-Marie Béliveau, Consultante RH
ambeliveau@elementsrh.ca
450-765-2012 poste 514-944-40
Date de début : 15 mars 2022
Adresse : 1515 CHOMEDEY, Laval, H7V 3Y7
Site Internet :
https://www.lavalensante.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Établissement : CISSS de Laval
Ville de l'emploi : Laval
Installation : 308, boulevard Cartier Ouest
Catégorie d'emploi : Personnel de bureau et administration (agent admin., secrétaire (médicale, juridique), tech. administration, réceptionniste, etc.)
Numéro de référence : CAT3-22-2206
Titre d'emploi : AGENT(E) ADMINISTRATIF(VE) CLASSE 2 – SECTEUR SECRÉTARIAT- COORDINATION SCOLAIRE JEUNESSE (CAT3-22-2206 / 18450)
Type de poste : Personnel syndiqué
Statut de l’emploi : Permanent- temps partiel
Nbre jr période : 4 jours / 2 semaines
Quart de travail : Jour
Échelle salaire : 21,60 $ à 24,15 $ / l'heure (selon expérience)
Début d'affichage : 2022-03-15
Fin d’affichage : 2022-08-22
Description :
Personne qui assiste un ou des professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles.
- Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives au secrétariat et la bureautique nécessitant des connaissances spécifiques;
- Elle accomplit un ensemble de travaux de secrétariat ou de bureautique selon des méthodes ou procédures établies ou qu'elle peut modifier, selon les besoins;
- Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres et des documents. Elle peut dépouiller le courrier, rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers;
- Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur administratif.
Exigences :
- DEC OU CEC ou AEC en secrétariat ou bureautique
Salaire : 21,60 $ à 24,15 $
Personne ressource :
Alejandra Pena, Ag.administrative
alejandra.pena-guzman.cissslav@ssss.gouv.qc.ca
450-798-8300 poste 4509788300
Date de début : 17 juin 2022
Adresse : 1515, boul. Chomedey, Laval, H7V 3Y7
Site Internet :
https://cissslaval.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=5&lang=f&Region=qc&
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Plusieurs postes permanents ainsi que plusieurs remplacements à temps complet de disponibles!
Personne qui assiste un ou des professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles.
Elle accomplit des travaux de secrétariat selon des méthodes ou procédures établies ou qu’elle modifie, selon les besoins. Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives au secrétariat et à l’utilisation de la bureautique.
Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres et des documents. Elle peut dépouiller le courrier, rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers.
Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur administratif.
Exigences :
DEC ou CEC en secrétariat ou en bureautique
ou DEP en secrétariat ou en bureautique
ou DES avec mention métier
ou ASP en secrétariat médical, en secrétariat juridique, en secrétariat bilingue ou en secrétariat bureautique ou secteur spécifique et 1 année d’expérience comme secrétaire ou domaine spécifique) dans les cinq dernières années.
ou AFP / AEP en secrétariat et 2 années d’expériences comme secrétaire ou secteur spécifique dans les cinq dernières années
ou DES ou une équivalence reconnue par le MEQ et 5 années d’expériences dans les cinq dernières années.
- Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit (70%)
- Maîtrise des logiciels Word et Excel (niveau intermédiaire);
- Vitesse de frappe au clavier de 40 mots/minute.
Salaire : 22,36$ à 25,00$
Personne ressource :
Mylène Viens, AA
mviens.csssl@ssss.gouv.qc.ca
450-978-8300 poste 4509788300
Date de début : 17 juin 2022
Adresse : 1515, boul. Chomedey, Laval, H7V 3Y7
Site Internet :
https://cissslaval.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=5&lang=f&Region=qc&
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Plusieurs postes permanents ainsi que plusieurs remplacements à temps complet de disponibles!
Personne qui assiste un ou des professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles.
Elle accomplit des travaux de secrétariat selon des méthodes ou procédures établies ou qu’elle modifie, selon les besoins. Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives au secrétariat et à l’utilisation de la bureautique.
Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres et des documents. Elle peut dépouiller le courrier, rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers.
Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur administratif.
Exigences :
DEC ou CEC en secrétariat ou en bureautique
ou DEP en secrétariat ou en bureautique
ou DES avec mention métier
ou ASP en secrétariat médical, en secrétariat juridique, en secrétariat bilingue ou en secrétariat bureautique ou secteur spécifique et 1 année d’expérience comme secrétaire ou domaine spécifique) dans les cinq dernières années.
ou AFP / AEP en secrétariat et 2 années d’expériences comme secrétaire ou secteur spécifique dans les cinq dernières années
ou DES ou une équivalence reconnue par le MEQ et 5 années d’expériences dans les cinq dernières années.
- Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit (70%)
- Maîtrise des logiciels Word et Excel (niveau intermédiaire);
- Vitesse de frappe au clavier de 40 mots/minute.
Salaire : 22,36$ à 25,00$
Personne ressource :
Mylène Viens, AA
mviens.csssl@ssss.gouv.qc.ca
450-978-8300 poste 4509788300
Date de début : 4 février 2022
Adresse : 1755, boulevard René-Laennec, Laval, H7M 3L9
Site Internet :
https://www.lavalensante.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Établissement : CISSS de Laval
Ville de l'emploi : Laval
Installation : Centre d'hébergement Idola-Saint-Jean - 250, boulevard Cartier Ouest
Direction : Direction programme jeunesse
Catégorie d'emploi : Personnel de bureau et administration (agent admin., secrétaire (médicale, juridique), tech. administration, réceptionniste, etc.)
Numéro de référence : CAT3-22-1968
Titre d'emploi : AGENT(E) ADMINISTRATIF(VE) CLASSE 2 – SECTEUR SECRÉTARIAT - COORD. PER. PET. ENFANCE (DPJE) (CAT3-22-1968 / 16165)
Type de poste : Personnel syndiqué
Statut de l’emploi : Permanent- temps complet
Quart de travail : Jour
Échelle salaire : 21,60$ à 24,15$/heure (selon expérience)
Description :
Personne qui assiste un ou des professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles.
Elle accomplit des travaux de secrétariat selon des méthodes ou procédures établies ou qu’elle modifie, selon les besoins. Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives au secrétariat et à l’utilisation de la bureautique.
Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres et des documents. Elle peut dépouiller le courrier, rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers.
Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur administratif.
Personne ressource :
Lyane Beaulieu, agente administrative
lyane.beaulieu.cissslav@ssss.gouv.qc.ca
450-978-8300
Date de début : 1 octobre 2021
Adresse : 100, rue Duquet, Sainte-Thérèse, F-102, J7E 3G6
Site Internet :
www.clg.qc.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à accomplir un ensemble de travaux administratifs de nature relativement complexe selon des méthodes et procédures établies et des travaux de secrétariat liés au déroulement des activités de son secteur.
Salaire : 20,76
Personne ressource :
Maude Landry-Bélanger, Agente de soutien administratif
dotation@clg.qc.ca
450-430-3120 poste 2570
Date de début : 1 juin 2022
Adresse : 814 boul Ange Gardien, L'Assomption, J5W 4M9
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Répondre au téléphone et accueillir les patients
Personne ressource :
Edith Bernier, Coordonatrice
beredi01@outlook.com
450-589-5778
Date de début : 10 janvier 2022
Adresse : 3069 boulevard industriel, laval, H7L 4P8
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes une entreprise familiale dans le milieu de la construction depuis 15 ans et sommes en pleine expansion. Nous recherchons une personne capable:
* Répondre au courriel
* Répondre au téléphone
* Numériser et photocopier des documents
* Classer des documents
* Préparer des envois
* Préparer des factures
* Autres tâches connexes
Possibilité d'emploi suite au stage
Personne ressource :
Stéphanie Synette, Vice-Présidente
reception@vitreriesynette.ca
450-669-8080
Date de début : 16 mai 2022
Adresse : 1447 Nationale, Terrebonne, J6W 6H8
Site Internet :
portesbourassa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Les Portes Bourassa, chef de file en Amérique du nord pour la fabrication de portes d'entrées et de garages en bois haut de gamme est actuellement en pleine expansion. Afin de pouvoir répondre à la demande croissante pour nos produits nous sommes à la recherche d’un Finisseur de meuble en ébénisterie à notre usine de Terrebonne.
Tâches principales:
Développer et préparer les mélanges de teintures;
Effectuer les tests de couleur pour la production;
Assister le peintre en production;
Sablage et préparation des surfaces à peinturer;
Effectue des réparations sur les surfaces à peinturer;
Aider à l'entretien du matériel de peinture.
Nettoyer l'espace de travail;
Ce travail demande:
Être minutieux;
Être autonome.
Personne ressource :
Michael Filion, Directeur de production
mfilion@portesbourassa.com
450-474-4924 poste 229
Date de début : 16 mai 2022
Adresse : 1447, Nationale, Terrebonne, J6W 6H8
Site Internet :
portesbourassa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Les Portes Bourassa, chef de file en Amérique du nord pour la fabrication de portes d'entrées et de garages en bois haut de gamme est actuellement en pleine expansion. Afin de pouvoir répondre à la demande croissante pour nos produits nous sommes à la recherche d’un Finisseur de meuble en ébénisterie à notre usine de Terrebonne.
Tâches principales:
Développer et préparer les mélanges de teintures;
Effectuer les tests de couleur pour la production;
Assister le peintre en production;
Sablage et préparation des surfaces à peinturer;
Effectue des réparations sur les surfaces à peinturer;
Aider à l'entretien du matériel de peinture.
Nettoyer l'espace de travail;
Ce travail demande:
Être minutieux;
Être autonome.
Personne ressource :
Michael Filion, Directeur de production
mfilion@portesbourassa.com
450-474-4924 poste 229
Date de début : 1 octobre 2021
Adresse : 840 Boulevard Du Cure Boivin, Boisbriand, J7G 2A7
Site Internet :
www.graniteausommet.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Minutieux
Bonne force physique
Polir, coller, couper différentes types de pierre
Lire plan
Effectuer contrôle de qualité
Formation offerte car métier très spécialisé
Personne ressource :
mathieu begin, propriétaire
mbegin@graniteausommet.com
450-433-4888
Date de début : 20 avril 2022
Adresse : 18623 Rue Larivière, Mirabel, J7N 1W3
Site Internet :
BOISFRANCJFM.COM
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Fabrication de composantes d'escalier en usine.
Sablage
Finition
Personne ressource :
Jean-Francois Michaud, PRÉSIDENT
boisjfm@videotron.ca
514-999-0583
Date de début : 20 mai 2022
Adresse : 18623 Rue Larivière, Mirabel, J7N 1W3
Site Internet :
BOISFRANCJFM.COM
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Finition de composantes d'escalier
-Sablage
-Finition
Personne ressource :
Jean-Francois Michaud, PRÉSIDENT
boisjfm@videotron.ca
514-999-0583
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 346 ALLÉE DU GOLF, Saint-Eustache, J7R 0M8
Site Internet :
https://istsurface.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes présentement à la recherche d'un “Électromécanicien ou Mécanicien” afin de procéder à l’assemblage des équipements en usine et au démarrage des équipements chez les clients. Ce poste demande une connaissance de l’anglais, ainsi que la capacité de voyager au Canada et aux États-Unis (entre 20-40 jours par année par séquence de 1-2-3 jours par projet). Ce poste demande une connaissance générale des procédés utilisés en usine tels que l'assemblage mécanique, pneumatique et électrique ainsi qu’une excellente connaissance de l’anglais. Sous la supervision du Directeur de Production, vous devez être en mesure de rencontrer les standards de qualité tout en respectant les délais prévus.
Les principales responsabilités seront :
Effectuer le travail d'assemblage des différentes machines dans l'usine et chez les clients (Canada principalement)
Procéder aux essais de matériel électrique, électronique et des composants pour vérifier la continuité, le courant, la tension et la résistance;
Entretenir, réparer, installer et procéder aux essais des moteurs électriques et systèmes hydrauliques et pneumatiques de contrôle électrique;
Dépanner, entretenir et réparer les systèmes de contrôle industriels électriques et électroniques et autres dispositifs connexes
Exigences
DEP/DEC en électromécanique ou mécanique industrielle ou l’équivalent
Expérience en procédés d’assemblage mécanique, pneumatique et électrique.
Bilinguisme est important
Apte à voyager (10% du temps)
Salaire : 24$/h à 32$/h
Personne ressource :
Nancy Fradette, Conseillère RH
nfradette@istsurface.com
450-963-4400 poste 256
Date de début : 18 mai 2022
Adresse : 3130 boul. des Entreprises, Terrebonne, 115, J6X 4J8
Site Internet :
st-mcl.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Notre équipe est à la recherche d’un/une candidat(e) motivé(e), à rejoindre notre entreprise en pleine expansion. Nous sommes spécialisés dans la distribution de systèmes de pompes submersibles et dans la fabrication de surpresseur d’eau domestique. Nous sommes également agent-manufacturiers dans le secteur CVAC/R. Notre entreprise privilégie le bien-être de ses employés en offrant une belle ambiance de travail afin qu’ils puissent assurer un service à la clientèle des plus impeccables, ce qui constitue notre force dans le marché.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS :
• Mise en marche de nos équipements en chantier
• Montage et assemblage de surpresseur d’eau domestique (pompe, valve, tuyauterie, filage entre le panneau contrôle et le variateur de vitesse)
• Identifier et corriger problème au chantier de nos systèmes de pompes submersibles et surpresseur d’eau domestique
• Programmation de variateur de vitesse
• Réparation pompe
PROFIL RECHERCHÉ
• Envie de s’investir dans l’évolution d’une jeune entreprise en pleine expansion
• Bon sens analytique et bonne capacité à résoudre des problèmes
• Être organisé et avoir une bonne gestion des priorités
• Travail d’équipe et collaboration
• Doit posséder un permis de conduire valide
AVANTAGE
• Congés durant les vacances de la construction payés (4 semaines)
• Événements d’Entreprise
• Horaire de jour
DATE D’ENTRÉE EN FONCTION
• Immédiate ou selon l’entente. Veuillez faire parvenir votre CURRICULUM VITAE à
info@st-mcl.com
Personne ressource :
Gilles Sheehan, Président
g.sheehan@st-mcl.com
514-910-3049
Date de début : 3 février 2022
Adresse : 1150 côte boisée, Terrebonne, J6X 4R8
Site Internet :
https://www.gpat.ca/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
VOLET « ENTRETIEN ET MAINTENANCE » (80%)
• Contribuer à la planification et à l’évaluation des travaux d’entretien et du matériel nécessaire ;
• Assister le directeur dans l’approvisionnement en matériel et dans l’estimation des coûts ;
• Vérifier que les registres des entretiens spécifiques aux équipements et à la machinerie soient mis à jour ;
• Vérifier que les registres de contrôle en matière de sécurité soient mis à jour régulièrement (premiers soins – des pistes et sentiers – pièces et matériels) ;
• Faire la mise à jour des plans et des livres techniques de tous les équipements, machineries et composantes ;
• Inspecter, diagnostiquer et entretenir les bâtiments, machineries et équipements ;
Faire la mise à jour des plans de signalisation et assurer leur renouvellement.
VOLET « OPÉRATION DES SITES » (20%)
• Participer à la fabrication de la neige en préparation de la saison hivernale ;
• Superviser les employés sur le terrain et assurer un bon fonctionnement et une rotation adéquate aux normes de sécurité des sites en opération ;
• Opérer et conduire les différentes machineries à l’entretien des aires récréatives ;
• Assurer le respect des bonnes pratiques de santé et de sécurité.
EXIGENCES REQUISES
• Diplôme d’études professionnelles (DEP-ASP-AEP) relié à la mécanique industrielle, de machineries lourdes ou rattachées à l’emploi ;
• 1 an d’expérience dans un métier similaire et supervision de personnel ;
• Aptitude à superviser et former une équipe
Salaire : 23$ à 28$/h
Personne ressource :
Samuel Dubé, Directeur des Opérations
samuel.dube@gpat.ca
450-471-1933 poste 706
Date de début : 7 juin 2022
Adresse : 565 rue lanaudiere , Repentigny, Suite 7 , J6a 7n1
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Réparation et maintenance des équipements de cuisine commercial, entretien du batiments.
Personne ressource :
Alexandre , Superviseur de la maintenance
Achenier@benny-co.com
514-238-3727
Date de début : 18 octobre 2021
Adresse : 140 rue Saulnier, Laval, H7E 4P2
Site Internet :
www.multirecyclage.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Mécanicien avec ou sans DEP
Description de l’employeur :
Multi Recyclage est une entreprise familiale qui œuvre, depuis 1993, dans le domaine de la récupération de matières résiduelles provenant majoritairement des sites de construction. Venez travailler pour une entreprise toujours en pleine croissance!
Ce poste est ouvert à notre centre de tri au 140 Rue Saulnier, Laval.
Type : Permanent, Temps plein.
Responsabilités :
• Entretien mécanique des machineries lourdes et des équipements spécialisés (pelles, chargeurs sur roues, broyeurs…)
• Diagnostiquer et régler des problèmes mécaniques courants
• Réparer ou remplacer les pièces brisées
• S’assurer de la conformité des équipements
• Effectuer les tests et inspections pré-opérationnels après avoir effectué une intervention
• Maintenir son lieu de travail dans un état propre et sécuritaire
• Toutes autres tâches connexes
Exigences particulières :
• Au moins 2 années d’expérience en réparation de moteurs diesel et composantes électriques, électroniques et hydrauliques
• Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique, mécanique diesel, en mécanique d’engin de chantier ou toute autre formation connexe
• Dextérité manuelle
• Consciencieux, rigoureux et constant
• Initiative et sens des responsabilités
Salaire :
21$/h sans DEP en mécanique
24$/h avec DEP en mécanique
Avantages :
• Entreprise qui prône la Qualité, Santé, Sécurité au travail et Environnement (QSSE)
• Salaire concurrentiel
• Stabilité d'emploi
• Avantages
Salaire : 24$
Personne ressource :
Alexandra Champagne, Directrice des Ressources Humaines
achampagne@multirecyclage.com
450-625-9191 poste 230
Date de début : 26 juillet 2021
Adresse : 55 Rue Theodore-Viau, TERREBONNE QC J6Y 0J8, CANAD, Terrebonne, J6Y 0J8
Site Internet :
www.hydrolico.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Tâches:
- Inspecter et examiner le matériel pour en déceler les dérèglements et les défaillances
- Procéder à des essais sur les composantes pour s'assurer qu’elles soient conformes aux exigences
- Effectuer toutes autres tâches connexes à l'emploi
- Assemblage et test de bloc foré selon le circuit hydraulique demandé
- Convertir différents moteurs, pompes et valves hydrauliques
- Vérifier à ce que les produits, les composantes et les pièces donnent les expectatives demandées
Compétences:
- Lire et interpréter des schémas hydraulique et pneumatique. Un atout.
- Facilité à comprendre le fonctionnement d’équipement mécanique, électrique, hydraulique et pneumatique
- Initiative, débrouillardise et autonomie
- Intérêt pour le travail d’équipe
- Sens de l’observation et de la minutie
- Maîtrise des outils de mesure et de test de validation
- Sens de l’organisation et de la gestion de projet
Personne ressource :
Alexandra Champagne, Gestionnaire des ressources humaines
achampagne@hydrolico.com
450-628-6644 poste 245
Date de début : 4 juin 2021
Adresse : 16925 de la natation, Mirabel, j7j 0l7
Site Internet :
www.portesgarafix.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes une entreprise spécialisée dans le domaine de la porte de garage commerciales et industrielles.
Nous nous spécialisons dans la vente et l'installation de portes industrielles.
-Portes sectionnelles
-Portes à ouverture rapide
-Portes roulantes
-Portes roulantes de type coupe-feu
Le travail demande une bonne condition physique et de bonnes habilités manuelles.
Certains travaux nécessitent une habileté à travailler en hauteur.
-Salaire selon la convention de la construction.
-Assurance et fond de pension.
*À l'embauche, nous garantissons vos heures à la commission de la construction du Québec pour avoir votre certificat de compétence en tant que mécanicien de chantier. *
Salaire : CCQ
Personne ressource :
Simon Leclerc, Vice-Président
info@portesgarafix.com
514-600-8686 poste 4
Date de début : 25 avril 2022
Adresse : 15 C rue des Menuisiers , Sainte-Anne-des-Plaines , J5N 2T1
Site Internet :
Promecanox.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Réparation, fabrication, entretien préventif, troubleshooting
Personne ressource :
Jean-François Rolland , Président
Jfrolland@promecanox.com
514-991-5286
Date de début : 7 janvier 2022
Adresse : 681 rue Marion, Joliette, J6E 8S3
Site Internet :
www.alchimiste.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Assurer le bon fonctionnement des équipements de production , préventif , correctif , amélioration continue , Projet SST , apprendre la réalité quotidienne d'un mécanicien industriel dans une PME
Personne ressource :
Laurent Laurent, Responsable de la maintenance/Électromécanicien
laurent@alchimiste.ca
450-760-2945 poste 239
Date de début : 21 février 2022
Adresse : 2525 Francis-Hughes, Laval, H7S 2H7
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
SOMMAIRE DU POSTE:
Sous la supervision du Gestionnaire de la maintenance, le ou la candidate aura comme tâche principale tâche d’assurer le bon fonctionnement des différents équipements de production, du bâtiment et de ses systèmes.
RESPONSABILITÉS DU POSTE:
▪ Assurer le bon fonctionnement des divers équipements de production (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques) par des interventions en production et hors production
▪ Effectuer l’analyse (trouble shooting), les réparations et ajustements inhérents
▪ Assurer le réglage et le calibrage des équipements de façon à toujours fournir une performance optimale à la production
▪ Travailler en étroite collaboration avec la production afin de respecter les délais de mises en production et de livraison
▪ Maintenir l’outillage en bon état, respecter les procédures de travail et suivre les normes et procédures de sécurité au travail
▪ Rédiger et tenir à jour les rapports d’entretien et de réparations
▪ Respecter les normes de salubrité requises par l’entreprise
▪ Participer à l’amélioration et à l’installation d’équipements et machines lorsque requis
▪ Créer des notifications dans SAP
Salaire : A discuter
Personne ressource :
Josée Arbour, Spécialiste Acquisition de Talent
josee.arbour@mapleleaf.com
905-285-1380
Date de début : 28 mars 2022
Adresse : 870 Boulevard Industriel, Bois-des-Filion, J6Z 4V7
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Avez-vous envie de contribuer activement à la performance mécanique de nos équipements de production automatisés haute vitesse? Si vous souhaitez faire partie d’une équipe diversifiée de techniciens, c’est maintenant le moment de mettre vos caps d’acier, de préparer votre coffre à outils et de vous joindre à nous! En collaboration avec le superviseur des opérations, le mécanicien industriel est en charge de maintenir le niveau de performance des équipements et de participer aux processus d’amélioration et de fiabilité. Il effectue principalement l’analyse des enjeux de production, les correctifs et les entretien préventifs.
Au quotidien, voici ce qui vous attend :
• Analyser et résoudre des problèmes techniques courants de type mécanique;
• Effectuer les mises en place (set-up) et les ajustements sur les équipements;
• Effectuer les réparations sur les équipements;
• Effectuer des travaux de maintenance;
• Participer aux rencontres de suivi inter-quart;
• S’assurer de l’atteinte des objectifs quotidiens à l’aide d’observateurs.
Nous vous offrons un milieu de travail stimulant, un salaire et des avantages sociaux compétitifs.
o Poste permanent de soir, horaire de travail de 15h30-0h00
Prime de soir : 1.25$/heure
o Poste permanent de nuit, horaire de travail de 0h00-7h00
Prime de nuit : 1h additionnelle payée par nuit
Prime d’embauche de 3000$
Régime d’assurance maladie et dentaire après 3 mois, payé à 100% par l’employeur.
et plusieurs autres avantages
Personne ressource :
Karine Mastrocola, Technicienne ressources humaines
kmastrocola@rtcanada.com
450-621-9600 poste 4010
Date de début : 26 juillet 2021
Adresse : 55 rue Théodore-Viau, Terrebonne, J6Y 0J8
Site Internet :
www.hydrolico.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Responsabilités :
- Lire des schémas hydrauliques/pneumatiques ainsi que des plans mécaniques pour réaliser des unités hydrauliques et pneumatiques complètes
- Assembler les unités hydrauliques suivant les plans donnés, et choisir les accessoires annexes (acier, aluminium, quincaillerie raccords, etc.)
- Collaborer à l’amélioration des processus d’assemblage et conception
- Mise en essais des unités hydrauliques/pneumatiques et rédaction des rapports d’essais
- Exécuter les installations électriques de base (12Vdc, 24Vdc 120Vac) en lien avec les unités hydrauliques et panneaux pneumatiques
- Voir à ce que le local dédié à ces travaux soit toujours dans un état ordonné et propre
- Selon la charge de travail du département de mécanique hydraulique/pneumatique, une collaboration avec le département de mécanique dans la réparation sera nécessaire pour la réparation et mise à neuf de pompes, moteurs et valves
- Vérifier à ce que les produits, les composantes et les pièces donnent les expectatives demandées
Compétences :
- Une connaissance mécanique, hydraulique et pneumatique
- Maîtrise des outils de mesure et de test de validation
- Sens de l’organisation et rigueur au travail
- Autonome
Personne ressource :
Alexandra Champagne, Gestionnaire des ressources humaines
achampagne@hydrolico.com
450-628-6644 poste 245
Date de début : 6 novembre 2022
Adresse : 800 St-Nicolas, Saint-Jerome, QC, J7Y 4C8, Canada, Saint-Jérôme, J7Y 4C8
Site Internet :
https://carriere.doppelmayr.ca/accueil
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Votre mission
• Effectuer le montage de l’équipement neuf;
• Réaliser les activités de mécanique et d'hydraulique avec un minimum de supervision;
• À de rares occasions, effectuer la maintenance de la machinerie des remontées mécaniques sur les chantiers (0% à 5% du temps sur les chantiers).
Vous aurez besoin de…
• Diplôme d’études professionnel (DEP) en mécanique industrielle;
• 3 ans d'expérience dans un poste similaire;
• Avoir une facilité et une volonté de travailler en équipe;
• Avoir la capacité à travailler en hauteur;
• Être en bonne forme physique pour soulever des charges pouvant aller jusqu’à 25kg;
• À de très rares occasions, avoir la capacité pour travailler sur des chantiers éloignés et extérieurs (parfois à raison de plusieurs jours consécutifs donc froid, chaleur, boue, pluie, insectes, neige, vent, etc.);
• Permis de conduire valide et sans restriction;
• Passeport valide et sans restriction pour de très rares déplacements aux États-Unis;
Salaire : 29.12$
Personne ressource :
Eve-Line Gagnon-Pilon, Conseillère en Ressources Humaines
eve-line.gagnon-pilon@doppelmayr.ca
450-432-1128 poste 296
Date de début : 23 mai 2022
Adresse : 100 1re Avenue, Crabtree, J0K 1B0
Site Internet :
https://produitskruger.ca/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Mécanicien de maintenance industriel en milieu manufacturier. Poste de jour.
Personne ressource :
Benoît Carpentier, Surintendant entretien fabrication
benoit.carpentier@krugerproducts.ca
450-754-2855 poste 42261
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 1100 rue des Fabricants, Terrebonne, J6Y 2A6
Site Internet :
www.ultrason.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Découpe de métaux, avec coupeuse ou scie industriel.
Savoir lire des plans.
Débavurage des pieces.
Dégraissage des pieces,
Aide générale dans l' atelier.
Soudure par résistance et par points.
Travaux divers
Exigences.
Précision, autonomie, bonne personnalités un atout.
Heures variable possible
Salaire : 18$/hr
Personne ressource :
Mario Dionne, Propriétaire
info@ultrason.ca
450-477-3209
Date de début : 3 juillet 2022
Adresse : 1065 RUE PIERRE CAISSE, SAINT JEAN SUR RICHELIEU, J2W 0G9
Site Internet :
https://www.chocmod.com/en/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Maintenance curative, entretenir, dépanner, réparer, améliorer les systèmes automatisés et mécanique de production.
- Maintenance préventive et systématique des machines, mettre en évidence les pannes récurrentes et y apporter des solutions, établir un diagnostic précis des pannes, gérer les stocks de pièces, organiser le rangement du service maintenance.
- Formation des nouveaux employés
- Aide aux opérateurs de productions selon les priorités
LES AVANTAGES DE TRAVAILLER POUR NOUS :
Salaire d’embauche à 23 $ horaire
- Équipements de travail fournis;
- Milieu dynamique et chaleureux ;
- Formation sur place;
- Opportunités de croissance et d’avancement à l’interne;
- Poste permanent du lundi au vendredi;
- Assurances collectives payées à 50 % par l'employeur;
- REER/RPDB;
- Plusieurs primes dont rendement et présence
Prime de soir équivalent à 1$/h, prime de nuit de 2$/h
- Chocolats et confiseries gratuit offert fréquemment. Et plus !
Salaire : 23$/heure
Personne ressource :
Emmanuelle SIMO, Responsable RH
e.simo@chocmod.com
450-348-2478 poste 4503482478
Date de début : 21 juin 2022
Adresse : 1187 de l'Express, Terrebonne, J6W 0A2
Site Internet :
www.asncompression.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Technicien de service (Électromécanicien) professionnel et polyvalent qui représentera l’entreprise auprès de notre clientèle ASN Compression Inc, situé à Terrebonne.
Relevant du gérant de service le technicien de service est appelé à intervenir sur différents appels de services. Intervenant sur des maintenances et des urgences. Il se déplace chez le client pour l’entretien et la réparation de la machinerie. Un véhicule de service lui sera attitré.
Principale responsabilités :
- Répondre aux besoins du client en s’assurant que le client est satisfait avant de quitter les lieux
- Effectuer les mises au point, les maintenances et tous autres travaux requis sur les compresseurs industriels et système d’air comprimé
- Effectuer des ajustements, des réparations ou des remplacements des pièces défectueuses
- Effectuer des essais pour s’assurer du bon fonctionnement de l’équipement
- Remplir un bon de travail
Toutes autres taches connexes permettant le bon fonctionnement du département de service
Exigences :
- Formation professionnelle (DEP) en Électromécanique
- Toutes autres expériences connexes en mécanique seront considérées
- + de 2 ans d’expérience dans le domaine connexe a la mécanique en général
- Permis de conduire valide
- Carte de chariot élévateur (un atout)
*** Le candidat devra être à l’aise avec les déplacements à l’extérieur de la ville ainsi que le temps supplémentaire ***
Capacité et aptitudes :
- Polyvalent et bonne autonomie
- Flexibilité et capacité
Salaire : Compétitif
Personne ressource :
François Tellier, Président
ftellier@asncompression.ca
450-471-9970
Date de début : 9 mai 2022
Adresse : 1101 de la Pinière, Terrebonne, J6Y 1J5
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Witron embauche pour son tout nouveau centre de distribution, avec des systèmes automatisés à la fine pointe de la technologie.
Incluant une gamme d'avantage complet et des primes annuelle pour tous les employés!
WITRON est une société qui connaît un succès international dans l’exploitation technique des systèmes logistiques automatisés. On vous donne tous les outils et formations necessaire pour se démarquer!!!!!
Salaire : 32$ + 2$ Prime
Personne ressource :
Simon Morneau, Directeur de Maintenance
smorneau@witron.com
514-781-1054
Date de début : 22 avril 2022
Adresse : 5990 CH DE LA CÔTE-DE-LIESSE, Mont-Royal, H4T 1V7
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Rôle :
Sous supervision et contrôle étroit, effectue les tâches simples en respectant les standards de production établis et selon les méthodes et procédures en vigueur.
Responsabilités :
Effectue des assemblages simples ne requérant pas d’ajustement, selon les méthodes et procédures établies.
Brase des pièces et effectue des réparations simples reliées à son propre travail.
Effectue des saisies de données.
Identifie et rapporte les problèmes rencontrés dans la réalisation de son travail
Établit et maintient des relations harmonieuses avec le personnel de son secteur
Est responsable uniquement de la réalisation de son propre travail.
Respecte les règles et directives de la compagnie (ex. :DES, port d’équipement de protection, etc.).
Peut être muté à d’autres tâches connexes reliées à l’assemblage pour de courtes périodes de temps.
Exigences :
Secondaire V ou expérience professionnelle pertinente.
Certification en brasage selon IPC-J-STD-001 (classe 3).
Possède un degré de dextérité élevé.
Assembleur (A) : Liste des formations requises
COURS REQUIS Date complétée
• ESD de base _____________
• IPC J-std-001 Brasage Opérateur _____________
FORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
• Lecture de plan _____________
• SIMDUT _____________
Personne ressource :
Melina Soumako, Partenaire d'affaires, Ressources humaines
Melina.soumako@ultra-tcs.com
514-999-8077
Date de début : 4 avril 2022
Adresse : 3600 boul Tricentennaire, Montréal, H1B 5M8
Site Internet :
https://www.hutchinson.com/fr
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le modeleur assure la fabrication des pièces prototypes, maquettes ou autre. Il fabrique l'outillage prototype, pré-production et production nécessaire pour des fins de thermoformage et/ou de mise en œuvre composites.
Plus spécifiquement, le titulaire accomplira les tâches suivantes :
Responsabilités spécifiques
Conception à partir de dessins techniques, de plans ou de requis du client de moules et de gabarits ;
Fabrication, réparation, modification de moules, gabarits de découpe et d’assemblage (composite, métallique ou impression 3D) ;
Fabrication de prototypes et de maquettes à l'aide de machines-outils (conventionnelles ou à commande numérique) ;
Inspection de son travail et finition des modèles ;
Conception et réalisation des projets spéciaux ou complexes en respectant les attentes au niveau de la production.
Compétences recherchées
DEP en modelage, techniques d'usinage, mise en œuvre composite ou l'équivalent ;
5 ans d’expérience en fabrication de moules (machiniste mouliste) ;
Lecture de plan ;
Maîtrise des machines à outils (fraiseuse, tour, banc de scie, etc.) ;
Connaissances en thermoformage et en composites, un atout ;
Connaissances et bons usages des résines et matériaux (bois, renshape, fibre de verre, etc.) ;
Souci du travail bien fait ;
Dextérité manuelle et rapidité d’exécution ;
Capacité de gestion du temps et des priorités ;
Aptitude pour la communication orale et écrite.
Personne ressource :
Marie-Chantale Palacios, Technicienne en ressources humaines-Recrutement
marie-chantale.palacios@hutchinson.com
514-640-9006 poste 213
Date de début : 1 février 2022
Adresse : 195 rue Brissette , Sainte-Agathe -des-Monts , 106, J8C 3S4
Site Internet :
www.but.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Lamineur / Lamineuse
Avec ou sans expérience
Temps plein de jour
Fabrication de divers pièces de précisions en matériaux composites (fibre de verre)
Moulage, laminage, découpe, finition
Jointage et lamination de panneaux en matériaux composites (fibre de verre) pour bâtiments préfabriqués.
Stagiaire bienvenue
Fabrication
Salaire : $ 20/h (40 h sem)
Personne ressource :
Patrice Vendette, Directeur des Opérations
p.vendette@but.ca
819-321-2020
Date de début : 31 mars 2022
Adresse : 1991 3 avenue , Shawinigan, 150, G9T 2W6
Site Internet :
www.sealvercanada.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
L'employé aura à travailler au sein de l'équipe de lamineur et effectuera les opérations de laminage ainsi qu'opérer le fusil à projection ''chopper''. Nous recherchons des gens fiables, ponctuel, minutieux qui désirent apprendre, et évoluer au sein de l'entreprise. Nous fabriquons des bateaux dans l'ancienne usine de ''Doral''. La majorité de nos employés ont plus de 20 ans d'expérience dans le composite.
Personne ressource :
Emilie Poisson, Adjointe administrative
emilie@sealvercanada.com
819-805-1232 poste 1
Date de début : 9 mai 2022
Adresse : 5605 Rue Cypihot, Montreal, St Laurent, H4S 1R3
Site Internet :
https://www.weighpack.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous recherchons un polisseur qui soit responsable du polissage des pièces métalliques (acier inoxydable), de maintenir les outils de polissage et de s’assurer de l’organisation des tâches reliées au polissage.
Dans ce rôle, vous allez
• Préparer les pièces à polir : couper, ébavurer les pièces
• Préparer l'équipement et des outils pour le polissage
• Choisir et préparer finition polie selon les spécifications et effectuer le polissage final
• Faire la maintenance préventive sur les outils, les équipements et les zones de travail
• Lire et comprendre les dessins, les croquis et les spécifications de travail.
Personne ressource :
Maria Pantou, RH Recruteuse
mpantou@weighpack.com
514-422-0808 poste 205
Date de début : 15 février 2022
Adresse : 2270 Rue Antonio Héroux, Terrebonne, J6X 4T8
Site Internet :
www.alubase.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
La personne rechercher doit effectuer de la soudure sur des pièces en aluminium a l'aide du procédé de soudage semi-automatique ( smaw ), aucune expérience requise, avoir des bases seulement ou un Dep en soudure ou équivalence.
Horaire de jour.
Emploi permanent, temp plein et un horaire stable de 40 heures/semaine.
Personne ressource :
Johanne Lavigne, Adjointe Administrative
administration@alubase.ca
450-966-9264
Date de début : 18 janvier 2021
Adresse : 192 chemin Baie-Victoria, Marston, G0Y 1G0
Site Internet :
www.enerteck.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Technicien en Composite
Enerteck est une entreprise dynamique et en pleine expansion dans la
maintenance d’éoliennes au Québec. Elle est en recrutement pour combler plusieurs
postes de techniciens en composite.
Principales fonctions :
• Effectuer des réparations sur pales à travers différents sites éoliens au Québec;
• Suivre les procédures en place pour effectuer le travail en toute sécurité;
• Respecter les normes de qualité de l’entreprise;
• Toutes autres tâches liées à l’emploi.
Compétences recherchées :
• Expérience en composite dans le domaine éolien, un atout;
• DEP en matériaux composites;
• Être en bonne forme physique;
• Capacité à travailler en hauteur;
• Connaissance de l’anglais, un atout;
• Attitude positive, travail d’équipe;
Personne ressource :
Keven Quirion, Directeur Général
keven.quirion@enerteck.ca
819-214-9044
Date de début : 18 avril 2022
Adresse : 1020, boul. Michèle-Bohec, Blainville, J7C 5E2
Site Internet :
www.olymel.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
TITRE DU POSTE : Étudiant – Employé de production
(Salaire Embauche) : 15.75$
Prime de soir: 0.65$
STATUT : Quart de jour / soir
ÉTABLISSEMENT : Blainville
SOMMAIRE DE LA FONCTION :
Nous sommes à la recherche de étudiants afin de combler les besoins d’opération de l’usine (tranchage et emballage de viandes froides/pâté).
Sous la responsabilité du superviseur, vous contribuerez aux opérations de tranchage et d'emballage de viandes froides / pâté.
HORAIRE :
• Disponible de jour (6h00-14h30)
• Disponible de soir (14h30 à 23h00)
CONDITIONS :
• Avoir au moins 16 ans;
• Rapidité;
• Présence au travail et ponctualité;
• Observateur et méthodique;
• Respect des normes de salubrité et SST;
• Disponible jusqu’à la fin août;
• Aucune expérience requise;
• Posséder une bonne endurance physique et dextérité manuelle;
• Capacité à travailler au froid 2-6 °C et à l'humidité (selon le département);
• Disponibilité sur deux quarts de travail (jour et soir).
Si ce poste vous intéresse et que vous répondez au profil recherché, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à :
dianedipasquale@olymel.com ou danickmercier@olymel.com
Salaire : 15.75$
Personne ressource :
Diane Dipasquale, Adjointe RH
dianedipasquale@olymel.com
450-979-0001 poste 286
Date de début : 27 juin 2022
Adresse : 418 rue des Industries, Repentigny, J5Z 4X5
Site Internet :
https://comptoiragricole.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sous la supervision du chef d’équipe de plancher, les journaliers effectuent diverses tâches relatives à la fabrication de nos produits :
Fonctions principales :
Assemblage par boulonnage;
Nettoyage des pièces;
Peinture de finition;
Nettoyage de l’espace de travail;
Toutes autres tâches connexes
Possibilité de temps supplémentaire & d'avancement au sein de la compagnie !
Compétences :
Le candidat retenu sera en bonne forme physique (beaucoup de pièces lourdes à déplacer, travail debout, à l’extérieur, etc.);
Esprit d’équipe à toute épreuve;
Assidu, fiable, autonome et mature;
Possède de l’expérience à la lecture de plan (un atout).
Salaire : 17$
Personne ressource :
Chloé Roch, Commis aux ressources humaines
croch@comptoiragricole.com
450-582-0957 poste 233
Date de début : 27 mai 2022
Adresse : 418 rue des Industries, Repentigny, J5Z 4X5
Site Internet :
https://comptoiragricole.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sous la supervision du chef d’équipe de plancher, les journaliers effectuent diverses tâches relatives à la fabrication de nos produits :
Fonctions principales :
Assemblage par boulonnage;
Nettoyage des pièces;
Peinture de finition;
Nettoyage de l’espace de travail;
Toutes autres tâches connexes
Possibilité de temps supplémentaire & d'avancement au sein de la compagnie !
Compétences :
Le candidat retenu sera en bonne forme physique (beaucoup de pièces lourdes à déplacer, travail debout, à l’extérieur, etc.);
Esprit d’équipe à toute épreuve;
Assidu, fiable, autonome et mature;
Possède de l’expérience à la lecture de plan (un atout).
Personne ressource :
Chloé Roch, Commis aux ressources humaines
croch@comptoiragricole.com
450-582-0957 poste 233
Date de début : 15 décembre 2021
Adresse : 12480 suite 105, pointe au tremble, H1B h1b
Site Internet :
www.gagnonhydraulique.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
NOUS SOMMES UNE ENTREPRISE QUI SE SPECIALISE DANS LA REPARATION ET FABRICATION DE CYLINDRE HYDRAULIQUE NOUS RECHERCHONS DES MACHINISTE CONVENTIONNEL ET NUMERIQUE ICI IL NA JAMAIS DE GROSSE PRODUCTION ET TU ES TON PROPRE PROGRAMMEUR
Salaire : 19.50 avec diplôme
Personne ressource :
lachapelle simon, contremaitre
gagnonhyd@bellnet.ca
514-522-1011
Date de début : 27 juin 2022
Adresse : 7171 boulevard de la Côte Vertu, Saint Laurent, -, H4S 1Z3
Site Internet :
https://krb-sjobs.brassring.com/TGnewUI/Search/Home/Home?partnerid=30122&siteid=6598#home
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le candidat retenu doit :
Être disponible pour les trois quarts de travail (matin, après-midi et weekend)
Lire et comprendre l’anglais.
Description précise du poste
Capacité à travailler avec d’autres pour suggérer et améliorer les façons de faire.
Doit suivre les instructions du fabricant pour réparer les composants de moteurs d'avions impliquant des contraintes dimensionnelles à l'aide de machines conventionnelles, d'outils ainsi que de CNC.
Utiliser l'équipement d'usinage : tour, fraiseuse horizontale et verticale, perceuse à colonne
Effectuer les opérations d’ébavurage, de polissage ou de finition sur les pièces si nécessaire
Examiner des échantillons, des dessins ou des instructions pour comprendre les spécifications de sortie
Prendre des mesures à l’aide de divers instruments
Vérifier la sortie pour assurer la cohérence avec les spécifications et éliminer les défauts
Effectuer l'entretien de routine de la machine
Pourrait être appelé à nettoyer/inspecter/réparer/ des pièces
Pourrait être tenus de travailler dans une autre catégorie
Compétences, qualifications et expérience requises
Diplôme en usinage ou équivalent
Expérience dans des fonctions similaires
Expérience dans le domaine aéronautique un atout
Capacité à lire et à comprendre les instructions en anglais.
Être autonome, capable de travailler sans supervision
Être rigoureux et organiser
Personne ressource :
Vivian Figueredo, Specialiste en Acquisition Talents
Vivian.figueredo@lmco.com
438-940-7183 poste 4389407183
Date de début : 8 août 2022
Adresse : 3700 Avenue des Grandes-Tourelles, Boisbriand, J7H 0A1
Site Internet :
www.abipa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sous la supervision du Superviseur de production, la personne titulaire du poste doit être en mesure d’opérer les équipements respectant les normes de production, de qualité et de sécurité tout en menant ses tâches dans le respect de la vision, doctrine et code d’éthique de l’entreprise.
Principales responsabilités:
• Exécuter le montage et travaux d’usinage de précision sur machine à commande numérique ;
• Effectuer le contrôle qualité du produit usiné ;
• Réaliser manuellement des opérations d’ébavurage, de polissage ou de finition ;
• Calculer les dimensions et les tolérances, mesure et agence les éléments à usiner ;
• Effectuer le montage des outils de coupe et des gabarits ;
• Effectuer divers travaux d’usinage conventionnel ;
• Lire et interpréter des dessins techniques, des plans et devis ;
• Appliquer et se conformer aux règles de sécurité, notre politique et de notre système qualité en tout temps ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.
Compétences générales
• DEP en techniques d’usinage, ASP en usinage à contrôle numérique ou l’équivalent ;
• Expérience dans le secteur manufacturier aéronautique est un atout ;
• Bonne connaissance de la métrologie ;
• Compréhension des codes de programmation ;
• Proactif, autonome et minutieux ;
• Rigueur et discipline ;
• Capacité à fonctionner dans un environnement changeant et à travailler en équipe.
Personne ressource :
Carolyne Thibault, Conseillère RH
cthibault@abipa.com
450-963-6888 poste 2316
Date de début : 6 juin 2022
Adresse : 450 rue Saint-Paul, Repentigny, J5Z 0C8
Site Internet :
https://structure-tent.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Poste: Machiniste CNC
Horaire de travail : Lundi au vendredi, 8h de jour
Salaire à l’embauche : 25-27$/heure selon expérience et formation
Tu es débrouillard, minutieux et tu n’as pas peur de pas de prendre l'initiative sur un projet. Tu travailleras dans un atelier de transformation de différents métaux. Tu dois être à l’aise à opérer une station d’usinage 5 axes et à l’aise avec la programmation. Tu veux travailler pour une compagnie pionnière et innovatrice?
Si ce que tu viens de lire t’interpelle… poursuis ta lecture!
Fonctions principales du poste :
- Opérer la station d’usinage 5 axes et être à charge de la programmation;
- Remplir les feuilles de rapport journalier;
- Toutes autres tâches connexes.
Ce que nous offrons :
• Flexibilité d’horaire/Conciliation travail-famille
• Temps double la fin de semaine
• Café gourmet à volonté
• Système de récompenses (outils, vêtement, équipement)
• REER collectifs
• Programme de formation et développement (UGAR)
• Activités sociales organisées par l’entreprise
À quoi ressemble le succès :
- Dans 3 mois : Tu comprends le processus de fabrication dans l’ensemble. Tu es familiarisé avec les pièces. Tu opères la station d’usinage de façon autonome.
- Dans 6 mois : Tu es le principal opérateur de la station d’usinage 5 axes. Tu es à l’aise avec la programmation et les ajustements « customs ».
- Dans 12 mois : Tu apportes des nouvelles façons de faire et des nouvelles idées afin d’être plus efficace dans ton rôle.
Salaire : 25$/heure
Personne ressource :
Vanessa Gonzalez, Ressources humaines
vanessa@grandchamp.ca
514-875-1913 poste 115
Date de début : 26 novembre 2018
Adresse : 3770 Georges-Corbeil, Terrebonne, J6X 4J4
Site Internet :
En construction
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Usinage conventionnel
Salaire : Selon exprerience
Personne ressource :
David Brabant, Propriétaire
usinagejmr@bellnet.ca
450-477-6119
Date de début : 26 novembre 2018
Adresse : 3770 Georges-Corbeil, Terrebonne, J6X 4J4
Site Internet :
EN CONSTRUCTION
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Usinage conventionnel et numérique
Salaire : À discuter
Personne ressource :
David Brabant, Propriétaire
usinagejmr@bellnet.ca
450-477-6119
Date de début : 25 mars 2022
Adresse : 870 Boulevard Industriel, Bois-des-Filion, J6Z 4V7
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Vous avez envie de faire partie d’une entreprise en constante évolution munie d’une technologie de pointe où l’ambiance de travail est stimulante et respectueuse ? Le temps est venu de mettre vos cap d’acier et de vous joindre à notre équipe dynamique et engagée. En collaboration avec l’équipe de production, l’opérateur-régleur opère un type de machine servant à la fabrication de tubes à cigarette avec filtres selon les normes de qualité établies.
Vos tâches au quotidien :
• Opérer une machine de confection de tube à cigarette;
• Observer et analyser les enjeux de production;
• Effectuer des interventions mécaniques de base;
• Ajuster la machine en fonction des changements de marque;
• Participer à l’entretien préventif et à la calibration/validation d’équipement;
• S’assurer de la qualité du produit.
Pourquoi venir travailler avec nous ?
Parce que nous vous offrons :
• Un poste permanent de 40 heures
• Un horaire du lundi au vendredi de 00h00 à 07h00 ce qui vous permet de profiter du weekend
• Prime de nuit : 1 heure additionnelle par nuit
Ce n’est pas tout, nous vous offrons aussi plusieurs avantages :
Prime d’embauche de 3000$
Régime d’assurance maladie et dentaire après 3 mois, payé à 100% par l’employeur
et plusieurs autres avantages
Personne ressource :
Karine Mastrocola, Technicienne ressources humaines
kmastrocola@rtcanada.com
450-621-9600 poste 4010
Date de début : 3 juin 2022
Adresse : 2000 Place Transcannadienne, Dorval, QC, H9P 2X5, Dorval, H9P 2X5
Site Internet :
https://www.lisi-aerospace.com/fr/home/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
SOMMAIRE DU POSTE
Configurer et opérer plusieurs types de machines simples ou multiples.
*Ouvert aux stagiaires et de suite avoir la possibilité d'être embauchée, selon performance
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES
Exécuter toutes autres tâches connexes requises par l’équipe de gestion, en lien avec les qualifications et l’expérience;
• Étudier les plans/schémas, les commandes ou les instructions de machinerie afin de déterminer les dimensions des produits, l’outillage et la planification de la séquence opérationnelle;
• Observer et ajuster les opérations des machines;
• Livrer le nombre requis de pièces terminées selon les échéances de production;
• Sélectionner les outils à utiliser pour les opérations de la machine;
• Examiner ou mesurer la pièce à travailler, en utilisant des instruments de mesure tels que les micromètres ou les jauges conformément aux directives;
• Aiguiser, broyer ou affiner les outils et les produits selon les dimensions prescrites en utilisant les outils électriques et manuels ainsi que les instruments de mesure de précision
Personne ressource :
Kristina Battista, Généraliste RH
kristina.battista@lisi-group.com
514-463-1745
Date de début : 21 mars 2022
Adresse : 1170 rue Lévis, Terrebonne, Suite 3, J6W 5S6
Site Internet :
www.dpdigitalprecision.ca
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Profil de l’entreprise :
Œuvrant dans le domaine de la fabrication et de la réparation d’équipement depuis plus de 40 ans, grâce à la complémentarité de nos trois expertises : la fabrication d’étalons pour le contrôle non destructif, la découpe au fil et l’enfonçage par électroérosion, nos services répondent aux exigences des secteurs industriels, de l’énergie, de l’aéronautique, des transports, de l’armement, du nucléaire et bien d’autres. Dans le cadre de notre expansion, nous avons investi dans un centre d’usinage CNC et recherchons une personne avec ou sans expérience pour développer ce secteur d’activité.
Profil recherché
DEP en technique d’usinage, ASP ou DEC en génie mécanique (un atout)
Capacité d’apprentissage et d’adaptation selon les priorités
Minutieux, ingénieux et autonome
Rôle et responsabilités :
Maitriser la lecture des plans ainsi que des spécifications et tolérances géométriques
Maitriser l’utilisation d’instruments de mesures
Maitriser l’utilisation d’un centre d’usinage CNC
Monter des pièces pour usinage suivant croquis, dessins, plans ou 3D
Effectuer toutes autres tâches connexes
Ce que nous offrons
Nombre d’heure par semaine : 40h
Horaire de travail : trouve celui qui est adapté à ton mode de vie !
Salaire : à discuter selon expérience et diplôme
Avantages sociaux : remboursement des équipements de protection, assurance santé collective payée à 50% par l’employeur, REER/RPDB, 3 journées maladies, 3 semaines de congés
Salaire : à discuter
Personne ressource :
Stéphanie Chêne, Directrice administrative
stephanie.chene@dpdigitalprecision.ca
450-668-4601 poste 4506684601
Date de début : 5 octobre 2020
Adresse : 840 Boulevard Du Cure Boivin, Boisbriand, J7G 2A7
Site Internet :
www.graniteausommet.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
La compagnie, Granite au Sommet, est présentement en processus d’expansion et est à la recherche de personnel pour combler différents postes de travail incluant un programmeur opérateur de machine à commande numérique (CNC) pour la coupe et la fabrication de comptoir. La date d’entrée en fonction est le plus rapidement possible.
Nous recherchons un programmeur de machinerie numérique (THIBAUT TC650, T818) dans le domaine de la fabrication de comptoirs en pierre naturelle (granite, marbre, quartz). Toute expérience en aéronautique ou autre industrie.
Tâches et responsabilités
Opération des machines outils
Programmation des machines à l’aide des logiciels TCAM/TCAD de THIBAUT
Manutention des pierres
Contrôle de la qualité des dalles et des produits
Qualités recherchées
Méticuleux, dynamique et responsable
Aimer travailler en équipe
Souci du détail
Ponctualité
Sens de l’organisation
Professionnalisme
aimer faire un travail manuel de grande précision;
aimer travailler à partir d’un plan (lire, analyser, interpréter);
aimer travailler avec des ordinateurs;
avoir un esprit logique, méthodique et analytique;
avoir de la dextérité, de la rapidité et une précision d’exécution;
être autonome, minutieux et avoir le sens des responsabilités.
Salaire : 16$
Personne ressource :
mathieu begin, vp
mbegin@graniteausommet.com
450-433-4888
Date de début : 14 mars 2022
Adresse : 2305 Av. Francis-Hugues, Laval, H7S 1N5
Site Internet :
https://www.bedcolab.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
RÔLE ET RESPONSABILITÉS
• L’opérateur de presse-plieuse à la principale responsabilité de plier les matériaux selon les spécifications du dessin tout en respectant le niveau de qualité du produit selon les standards établis ;
• Lire les plans et dessins, prendre connaissance du type de plis demandés, de la sorte et de l'épaisseur du matériel ;
• Préparer les métaux et les matrices ;
• Effectuer le pliage, vérifier les angles et l'équerrage et vérifier les dimensions finales après le pliage de la pièce;
• Reproduire toute pièce manquante ou endommagée;
• Effectuer l'entretien régulier des plieuses et des aires de travail ;
• Inventorier les matrices.
PROFIL RECHERCHÉ
• Formation professionnelle (DEP) en tôlerie de précision ;
• Posséder d’un à trois ans d’expérience dans un poste similaire ;
• Être en bonne forme physique ;
• Être assidue, débrouillard et autonome ;
• Être en mesure de s’adapter rapidement selon les priorités ;
• Être axé sur les bonnes pratiques de santé et de sécurité au travail.
________________________________________________________________
CE QUE NOUS OFFRONS
Horaire de travail flexible : Trouve celui qui te convient selon ta réalité de vie personnelle.
Un salaire concurrentiel : La vie n'est pas gratuite... ton expérience de travail est prise en compte et tu seras payé chaque semaine.
Avantages sociaux : Assurances, congés personnels, remboursement des équipements de protection et plus encore.
Un environnement motivant : Une usine propre, organisée,
Salaire : 20$ à 24$
Personne ressource :
Jean-Philippe Boucher, Coordonnateur au recrutement
recrutement@bedco.ca
514-384-2820 poste 272
Date de début : 30 mai 2022
Adresse : 2305 Av. Francis-Hugues, Laval, H7S 1N5
Site Internet :
https://www.bedcolab.com/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
*Le stagiaire sera sous la supervision du superviseur et former par un chef d'équipe d'expérience. À l'embauche officielle, après le stage, le salaire sera ajusté au départ à 20,60$/h avec des augmentations annuelles.*
Lire les plans et dessins, prendre connaissance du type de plis demandés, de la sorte et de l'épaisseur du matériel ;
Préparer les métaux et les matrices ;
Effectuer le pliage, vérifier les angles et l'équerrage et vérifier les dimensions finales après le pliage de la pièce.
Viens te joindre à notre équipe, tu ne sera certainement pas déçu!
Salaire : 17$/h
Personne ressource :
Jean-Philippe Boucher, Coordonnateur au recrutement
recrutement@bedco.ca
514-974-5522
Date de début : 8 août 2022
Adresse : 3700 Avenue des Grandes-Tourelles, Boisbriand, J7H 0A1
Site Internet :
www.abipa.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Sous la supervision du Directeur ingénierie manufacturière, la personne titulaire du poste est responsable d’effectuer la programmation des centres d’usinage à partir de pièces d’inconel, titane, acier inoxydable et aluminium pour l’industrie de l’aéronautique. Il est également responsable de rencontrer ses livrables et en assure la stabilité en production. Il mène ses tâches dans le respect de la vision, la doctrine et le code d’éthique de l’entreprise tout en respectant les objectifs.
Principales responsabilités :
• Analyser les dessins techniques, modèles et devis des clients;
• Déterminer la méthode de fabrication et la stratégie d’usinage lors du développement des nouveaux produits afin d’assurer une production stable en cours de production;
• Sélectionner les outils de coupe à utiliser selon le type de machine et des matériaux utilisés;
• Effectuer la programmation ou la modification des programmes existants pour les différentes machines à contrôle numérique;
• Concevoir les gabarits d’usinage nécessaires lors de l’usinage des composants;
• Effectuer la programmation ou la modification des programmes CN tout en optimisant les étapes d’usinage;
• Approuver les instructions visuelles ainsi que les documents de contrôle inhérent à l’usinage des pièces de production;
• Gérer les opportunités d’amélioration et demandes des employés de production, méthodes ou qualité;
• Analyser les soumissions des nouvelles pièces et proposer la méthode de fabrication optimale;
Personne ressource :
Carolyne Thibault, Conseillère RH
cthibault@abipa.com
450-963-6888 poste 2316
Date de début : 16 novembre 2022
Adresse : 1755 Bd René-Laennec, Laval, QC H7M 3L9, Laval, H7M 3L9
Site Internet :
https://cissslaval.cvmanager.com/cvm5/displaydetail.aspx?tn=jobs&mode=view&recid=24&lang=f&Region=qc
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Nous sommes à la recherche de candidats pour combler des remplacements avec garantie d'heures de préposé à l’entretien ménager à travers nos établissements à Laval.
**La disponibilité minimale demandée pour la liste de rappel est de 6 jours/2 semaines, sur au moins 2 quarts de travail (jour/soir/nuit) ainsi qu'une fin de semaine sur deux.
Comme préposé à l'entretien ménagé, vous aurez la possibilité de travailler dans les installations suivantes:
- Centre d'hébergement de la Pinière, 4895, rue St-Joseph
- Centre d'hébergement de Sainte-Dorothée, 350, boul. Samson
- Centre d'hébergement Fernand-Larocque, 5436, boul. Lévesque
- Centre d'hébergement Idola-Saint-Jean, 250, boul. Cartier
- Centre d'hébergement Rose-de-Lima, 280 boul. Roi-du-nord
- Centre d'hébergement Val-des-Brises, 4005 Boulevard Robert Bourassa
- Hôpital de la Cité-de-la-Santé, 1755, boul. René-Laënnec
- Hôpital juif de réadaptation; 3205, rue Alton-Goldbloom
- Centre de réadaptation en déficience intellectuelle et en troubles du spectre de l’autisme Louise-Vachon; 4390, boul. Saint-Martin Ouest
Autres avantages à travailler avec nous:
- 4 semaines de vacances après 1 an travaillé à temps complet
- Régime d’assurance collective complet
- Fonds de pension à prestation déterminée
- Programme d'aide aux employés
Principale responsabilité:
Personne affectée au nettoyage et au maintien de la propreté à l'établissement.
Exigences :
- Expérience pertinente (atout).
- Intérêt pour le travail physique.
-
Salaire : 21,58$ / l'heure
Personne ressource :
Marie Chelene, Agente administrative
marie-chelene.doresca.cissslav@ssss.goov.qc.ca
450-978-8300 poste 18361
Date de début : 21 mars 2022
Adresse : 490 impasse de la Rivière Sud, St-Roch de l'Achigan, J0K 3H0
Site Internet :
www.armoiresdecuisinepomerleau.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Ébénisterie Pomerleau est à la recherche d’un ou d’une assembleur(se) qui aura comme responsabilité d'assembler et monter des cuisines et des vanités de salles de bain sur mesure.
Si tu es habile manuellement, tu as un bon sens de l’observation et tu as une attitude positive,
JOINS-TOI À NOTRE ÉQUIPE DYNAMIQUE ET EXPÉRIMENTÉE !
Nous offrons un horaire de jour, du lundi au vendredi, 40h par semaine.
Envoie-nous ton CV à l'adresse suivante:
bureau@ebenisteriepomerleau.com
Personne ressource :
Marie-Josée Landry, Assistante ressources humaines
bureau@ebenisteriepomerleau.com
450-588-3929 poste 4505883929
Date de début : 10 octobre 2022
Adresse : 1250, rue Lestrat, Baie-Comeau, G5C 1T8
Site Internet :
https://www.cisss-cotenord.gouv.qc.ca/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Attributions :
Personne qui, conformément à la Loi, assure l'opération ou l'entretien général de machines fixes et de l'équipement mécanique tel que machines ou chaudières à vapeur, compresseurs d'air, unités de ventilation. Elle surveille les compteurs, manomètres et contrôles et fait les ajustements et réparations nécessaires. Elle tient à jour les registres de rendement.
Exigences :
Doit, en vertu de la Loi sur la formation et la qualification professionnelles de la main-d’œuvre, détenir un certificat de qualification en mécanique de machines fixes (production d’énergie) émis par l’autorité compétente.
Doit détenir un permis de conduire valide
Conditions de travail :
Direction des services techniques, hôtellerie et logistique
Statut : Liste de rappel avec possibilité de travailler à temps complet
Port d'attache : Sept-Îles
Avantages :
Programme d'assurances collectives
Prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier
Journée d'accueil animée pour les nouveaux employés
Pour postuler en ligne: https://atlas.workland.com/work/20106/mecanicienne-de-machinerie-fixe-classe-4
Salaire : 24.83 $ Taux hor.
Personne ressource :
Michael Dumont, Agent de la gestion du personnel
michael.dumont.09cisss@ssss.gouv.qc.ca
418-589-2038 poste 342289
Date de début : 1 avril 2022
Adresse : 355 Bou. St-Germain Ouest, Rimouski, G5L 3N2
Site Internet :
https://www.cisss-bsl.gouv.qc.ca/emplois-stages/emplois-offerts
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le CISSS du Bas-Saint-Laurent offre des opportunités d’emploi aux personnes qui souhaitent apporter leur contribution et se réaliser en devenant un maillon essentiel à la mission de l’organisation : offrir des soins et services de qualité. Relevez le défi et faites partie de l’équipe!
Mécanicien de Machines Fixes: Personne qui, conformément à la Loi, assure l'opération et/ou l'entretien général de machines fixes et de l'équipement mécanique tel que machines ou chaudières à vapeur, compresseurs d'air, unités de ventilation. Elle surveille les compteurs, manomètres et contrôles et fait les ajustements et réparations nécessaires. Elle tient à jour les registres de rendement.
Qualifications
Doit détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) d’une école reconnue par le ministère compétent dans l'un ou l'autre des métiers ou occupation qu'elle exerce, le tout en conformité avec la Loi sur la formation et la qualification professionnelles de la main-d’œuvre ou posséder une compétence équivalente,
Doit, en vertu de la Loi sur la formation et la qualification professionnelle de la main-d’œuvre, détenir un certificat de qualification en mécanique de machines fixes (production d’énergie) émis par l’autorité compétente,
Doit réussir un test de connaissances,
Doit faire de la garde.
Information additionnelle
Port d’attache des 4 postes à pourvoir :
Notre-dame de Fatima, La Pocatière – Classe 3 ou 4
Matane – Classe 3
Amqui – Classe 4
Rimouski-Neigette – Classe 4
Salaire : 24.83$
Personne ressource :
Camille Breton, AGP
camille.breton.cisssbsl@ssss.gouv.qc.ca
418-722-0939
Date de début : 20 juin 2022
Adresse : 4150 A. Chomedey, Laval, H7R 6E9
Site Internet :
https://www.permasteelisagroup.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
TON RÔLE:
Effectuer divers travaux reliés à l’entretien et la réparation des systèmes électromécaniques et architecturaux du bâtiment;
Procéder à l’entretien des systèmes de plomberie, de chauffage et des systèmes de ventilation et de climatisation;
Procéder à l’entretien des systèmes de sécurité, des systèmes de protection incendies;
Assurer le replacement des tubes fluorescents, ampoules, et LED;
Installer, réparer et entretenir les machines fixes;
Installer les palans et les ponts roulants;
Prendre en charge les problèmes physiques liés au maintien du bâtiment, tel que la peinture, la ventilation ;
Réparation du matériel endommagé;
Installer des affiches et autres matériels en hauteur à l’aide de nacelle ;
Répondre aux demandes des clients internes pour tout problème mineur ou majeur en lien avec la bâtisse.
ATOUTS
ASP ou DEP en mécanique générale (un atout)
Carte de santé et sécurité, et au besoin carte spécialisée (un atout)
Au moins 1 à 2 années d’expérience pertinence dans un champ d’expertise manuel.
COMPÉTENCES
Fabriquer, construire, réparer et installer
Travail manuel
Horaire:
Lundi à vendredi - 40hrs (6:30 à 15:00)
Type d'emploi : Permanent
Horaire :
Quart de jour
Question(s) de présélection:
Avez-vous un véhicule?
Salaire : 20$-25$
Personne ressource :
Joanne Plante, Partenaire d'affaires ressources humaines
j.plante@permasteelisagroup.com
450-767-2890 poste 7177
Date de début : 17 mai 2022
Adresse : 3873 rue Pascal Gagnon, Terrebonne, J6X 4J3
Site Internet :
www.calibreindustrie.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Le (la) candidat(e) devra être en mesure d'effectuer des tâches d'assemblage et de soudure.
Il (elle) devra préparer l'assemblage en conformité avec les plans.
Capacité de répondre aux exigences CWB (un atout).
Salaire : 20 à 24$/h
Personne ressource :
Agathe Dumas, adjointe administrative
adm@calibreindustrie.com
514 293-7008
Date de début : 20 janvier 2022
Adresse : 1102 3e avenue, Quebec, g1j 2x6
Site Internet :
https://www.facebook.com/CVVieuxLimoilou/
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Tâches diversifiées : manipulation des animaux, préparation du matériel & travaux ménagers divers
Personne ressource :
Guy Labbé, Vétérinaire
guylabbe@gmail.com
418-529-2383
Date de début : 20 janvier 2022
Adresse : 1102 3e avenue, Quebec, g1j 2x6
Site Internet :
https://vetquebec.com
Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :
Tâches diversifiées : manipulation des animaux, préparation du matériel & travaux ménagers divers
Personne ressource :
Guy Labbé, Vétérinaire
guylabbe@gmail.com
418-529-2383
